Deel로 에콰도르에서 직원을 온보딩, 급여 지급 및 관리하세요
일반적으로 에콰도르에서 직원을 채용하려면 현지 법인이 필요합니다. 즉 현지 사무실, 자회사로 등록된 주소, 현지 은행 계좌가 필요합니다. 여기에 지역별 복리후생·급여·허가 관련 절차까지 더해지면 수개월이 걸릴 수 있습니다.
이제 에콰도르에서 직원을 신속하고 쉽게, 규정을 준수하며 채용할 수 있습니다. 세금 서류 수집, 급여, 복리후생 등을 자동화하세요. 새 직원이 온보딩되면 Deel HR이 휴가와 문서를 한곳에서 관리하므로 에콰도르에서 팀을 관리한다고 별도의 시스템을 사용할 필요가 없습니다.
이미 에콰도르에 법인이 있으신가요? 당사의 PEO 서비스가 직접 고용한 직원들의 급여 및 규정 준수를 운영해 드립니다.
통화 미국 달러 (USD)
수도 키토
공식 언어 스페인어
급여 주기 월별
에콰도르에 필요한 모든 복리후생이 기본적으로 포함되어 있습니다
Deel은 에콰도르에 있는 직원에게 몇 분 만에 현지화된 복리후생을 제공할 수 있습니다. 모든 기능을 하나의 관리 가능한 온라인 대시보드, 즉 하나의 HR 플랫폼에서 이용할 수 있습니다.
- 사회보장
- 민간 의료보험 - Allianz(선택 사항)
- 선택형 글로벌 건강보험 - Allianz
에콰도르 채용 빠른 시작 가이드
아래 탭을 탐색하여 에콰도르에서 직원을 채용할 때 알아야 할 모든 내용을 확인하세요.
최저임금 요건
최저임금은 월 USD 482입니다.
개인 소득세
개인 소득세율은 0%에서 37%까지 적용됩니다. 소득세는 누진세율에 따라 계산됩니다.
급여 비용
고용주 비용은 일반적으로 첫 해에는 직원 급여의 약 12.75%로 추정되며, 두 번째 해 이후에는 대략 직원 급여의 21.08% 정도로 예상됩니다:
-
사회보장 - 12.15%
-
예비기금(Reserve Fund) - 연간 급여의 8.33%로 계산한 1개월분 급여(고용 두 번째 해부터 지급)
-
13번째 월급(크리스마스 보너스) - 전년 12월부터 당해 연도 11월까지의 총 급여에서 1개월분으로 계산한 8.33%
-
14번째 월급(교육/학교 보너스) - 월 최저임금 1개월분(현재 USD 482)
-
이익 배분 보너스 - 법인 순이익의 15%를 회사 소속 직원 전체에 배분
-
일회성 필수 서면(원본 잉크) 근로계약 처리 수수료 - USD 80
-
고용주 책임 비용 - 근로자 보상 및 책임 보장을 위한 행정 수수료 0.60% 적용
해당 비용은 추정치이며 일반적인 정보 제공 목적으로만 제공됩니다. 이 국가의 고용 계약 조건과 관련된 모든 비용 및 수수료를 정확히 이해하려면 당사의 영업팀에 견적을 문의하십시오.
초과근무 수당 및 최대 근무시간
표준 근무 시간은 하루 8시간, 주당 40시간입니다. 표준 근무 주는 월요일부터 금요일입니다.
