Deel로 슬로바키아에서 직원을 온보딩, 급여 지급 및 관리하세요
일반적으로 슬로바키아에서 직원을 채용하려면 현지 법인이 필요합니다. 즉 현지 사무실, 자회사로 등록된 주소, 현지 은행 계좌가 필요합니다. 여기에 지역별 복리후생·급여·허가 관련 절차까지 더해지면 수개월이 걸릴 수 있습니다.
이제 슬로바키아에서 직원을 신속하고 쉽게, 규정을 준수하며 채용할 수 있습니다. 세금 서류 수집, 급여, 복리후생 등을 자동화하세요. 새 직원이 온보딩되면 Deel HR이 휴가와 문서를 한곳에서 관리하므로 슬로바키아에서 팀을 관리한다고 별도의 시스템을 사용할 필요가 없습니다.
이미 슬로바키아에 법인이 있으신가요? 당사의 PEO 서비스가 직접 고용한 직원들의 급여 및 규정 준수를 운영해 드립니다.
통화 유로 EUR
수도 브라티슬라바
공식 언어 슬로바키아어
급여 주기 월별
슬로바키아에 필요한 모든 복리후생이 기본적으로 포함되어 있습니다
Deel은 슬로바키아에 있는 직원에게 몇 분 만에 현지화된 복리후생을 제공할 수 있습니다. 모든 기능을 하나의 관리 가능한 온라인 대시보드, 즉 하나의 HR 플랫폼에서 이용할 수 있습니다.
- 건강 보험
- 식대 수당
- 사회보장
- 재택근무 수당
- 민간 의료보험 - Unisure(선택)
- 민간 의료보험 - Allianz(선택)
- 글로벌 생명보험 - Allianz
슬로바키아 채용 빠른 시작 가이드
아래 탭을 탐색하여 슬로바키아에서 직원을 채용할 때 알아야 할 모든 내용을 확인하세요.
최저임금 요건
슬로바키아의 최저임금은 월 EUR 915에서 EUR 1,495 사이입니다. 월 최저임금은 직무의 강도와 책임 수준에 따라 달라지며 6개의 업무 등급이 있습니다.
개인 소득세
개인 소득세는 19%에서 25%까지 적용됩니다. 소득세는 연간 총소득에 따라 계산됩니다.
| 연간 총소득 | 세율(%) |
|---|---|
| EUR 37,163.36까지 | 19% |
| EUR 37,163.36 초과 | 25% |
급여 비용
고용주 비용은 일반적으로 직원 급여의 약 35.80%로 추정돼요.
사회 보험 - 25.2%
건강 보험 - 10.0%
근무일 식권 - 근무일당 EUR 3.84
재택근무 수당 - EUR 50
고용주 책임 비용 - 지속적인 근로자 보상 및 책임 보장을 위해 0.60%의 관리 수수료가 적용돼요
이 비용은 추정치이며 일반적인 정보 제공을 목적으로 합니다. 해당 국가의 고용 계약 조건과 관련된 모든 비용과 수수료를 완전히 이해하려면 견적을 위해 영업팀에 문의해 주세요.
초과근무 수당 및 최대 근무시간
표준 근무 시간은 하루 8시간, 주 40시간입니다. 표준 근무 주는 월요일부터 금요일입니다.
초과근무 수당은 의무 사항이 아니며 급여에 포함되거나 휴가로 보상될 수 있습니다. 표준 근무 시간을 초과한 시간은 초과근무로 간주됩니다.
