Hoe Nexbuzz In APAC Opschaalt En Kritieke Tijd Bespaart Met Deel

Nexbuzz is een e-commercedienstenbedrijf dat grote ondernemingen helpt met maatwerkoplossingen—een combinatie van enterprise-grade kwaliteit en startup-snelheid. Het bedient klanten in meer dan 10 landen in Zuidoost-Azië, het Midden-Oosten en India.

Nexbuzz werd gelanceerd als een zelfstandig bedrijf na het afsplitsen van Capillary Technologies, en nam een hoogpresterend e-commerce team in Maleisië over. Als nieuw gevormde Indiase entiteit bracht dit een direct probleem met zich mee: hoe beheer je op een juridische en efficiënte manier de ervaren medewerkers die in Maleisië gevestigd zijn?

Het oprichten van een lokale Maleisische entiteit, de traditionele route, was geen optie. Dat zou een kostbaar en tijdrovend proces zijn geweest dat cruciale middelen zou opslokken. Nexbuzz had een snellere, volledig conforme manier nodig om vanaf dag één zijn wereldwijde team te beheren, zonder ooit een fysieke entiteit in het buitenland te hoeven opzetten.

“We stonden voor de vraag hoe we het team in Maleisië naadloos kunnen betalen zonder een lokale entiteit te registreren—wat vrij kostbaar en langdradig is. Deel is de perfecte oplossing die aan onze behoeften voldoet en nog veel meer.” — Hasan Ali Kanba, medeoprichter, Nexbuzz

Na het verkennen van meerdere opties koos Nexbuzz voor Deel vanwege het naadloze contractorbeheer en de wereldwijde salarisadministratiemogelijkheden. Door af te zien van de noodzaak voor een toegewijd HR-team, heeft het bedrijf zijn teamleden in slechts 2 uur onboard gekregen.

Deel centraliseerde contracten, automatiseerde betalingen en zorgde voor volledige naleving—waardoor de medeoprichter alles direct kon beheren en meer dan $51,000+ aan juridische- en entiteitsoprichtingskosten kon vermijden.

Stroomlijn Grensoverschrijdende Salarisadministratie

Een van de grootste uitdagingen in internationaal zakendoen is het omgaan met schommelende valutakoersen, die de nauwkeurigheid van de salarisbetalingen en het moreel van het team kunnen aantasten. Deel pakte dit direct aan door internationale transacties te vereenvoudigen.

Met behulp van Deel’s geïntegreerde wallet kon Nexbuzz de salarisfondsen in USD aanleveren. Hun teamleden hadden vervolgens de flexibiliteit om hun tegoeden in Maleisische Ringgit (MYR) op te nemen tegen de gunstigste wisselkoersen. Deze functie minimaliseerde valutaconversieverliezen en zorgde voor naleving van lokale bankregels.

“We besparen aanzienlijk op FX-verliezen. Voorheen betekende elke uitgaande overmaking vanuit India dat we zware bank- en valutaomrekeningskosten moesten dragen. Deel’s wallet-functie hielp ons dat te vermijden door conversies slim te timen.” — Hasan Ali Kanba, medeoprichter, Nexbuzz

Met een succesvol en efficiënt systeem op zijn plaats plant Nexbuzz vol vertrouwen zijn uitbreiding in Azië. Het bedrijf is van plan Deel te gebruiken om talent in nieuwe markten zoals Japan en Zuid-Korea aan te nemen, waarbij operationele flexibiliteit de voorkeur krijgt boven de kosten en complexiteit van het oprichten van lokale entiteiten. Deel is een strategische partner geworden in Nexbuzz' wendbare, wereldwijde groeistrategie.