专业服务合作伙伴
扩展服务,无需扩充后台团队
成为客户信赖的全球雇佣专家。由 Deel 在幕后负责雇佣、工资单、福利和遵守,您即可专注于战略指导与推动客户成功。

受到 40,000+ 家从初创企业到大型企业的信赖
























领先合作伙伴如何与 Deel 一起成长
法律与咨询合作伙伴
通过为客户提供全球雇佣法方面的指导来加强您的咨询服务,同时 Deel 确保遵守要求的合同、遵守当地劳动法,并在各司法辖区完成监管申报。

招聘与人才合作伙伴
自信地安置全球人才。Deel 负责入职、工资单和当地的遵守工作,确保每位新员工按时上岗,同时您可与客户和候选人建立持久的信任。

银行与金融合作伙伴
帮助客户更快实现全球扩展。Deel 确保跨国招聘和工资单的遵守,同时支持灵活的支付方式和多币种支付,降低运营摩擦与财务风险。

无需额外成本即可拓展新的收入来源
为客户提供全球雇佣服务,无需雇用专家或建立国家级专业知识。Deel 在幕后支持工资单、遵守和服务交付,让您无须承担运营上的复杂性。

在数日而非数月内推出全球服务
立即提供遵守要求的全球雇佣解决方案。无需设立实体、无需本地法律团队、无需构建遵守基础设施。Deel 在 120+ 个国家拥有所有者实体,使您从第一天起即可满足客户的全球需求。

轻松获取更多客户
您仍然是客户信赖的顾问和主要解决方案提供方。Deel 作为您的后台基础设施悄然运行,确保无缝执行,让您在无需承担额外运营风险的情况下加深客户信任并获取新客户。

FAQs
Deel 与哪些类型的专业服务公司合作?
Deel 与支持客户劳动力战略与执行的专业服务公司合作,例如咨询公司、法律顾问、会计事务所以及人才/招聘解决方案提供商。如果您帮助客户进行国际扩张、跨境招聘或理顺劳动力运营,Deel 将是一个很好的选择。
我应该在何时将 Deel 引入客户项目?
当客户需要国际招聘、多国工资单、遵守的入职、承包商管理或向新市场扩展劳动力时,请引入 Deel。当客户超出单一国家架构、需要可靠的全球解决方案时,Deel 尤为有用。
专业服务合作伙伴如何与Deel合作?
大多数合作伙伴通过推荐与服务交付相结合的方式与 Deel 合作。当出现全球需求时,您可以推荐 Deel,并围绕客户项目提供咨询与实施服务,而 Deel 则提供底层的全球人力资源和工资单基础设施。
合作伙伴是否保留对客户关系的所有权?
是的。专业服务合作伙伴通常仍然是主要的关系所有者和信赖的顾问。Deel 以全球劳动力层的角色支持项目,帮助您为客户交付成果,而无需构建或维护特定国家的基础设施。
Deel 为合作伙伴提供哪些支持和赋能?
合作伙伴将获得支持,以自信地在客户项目中定位并交付 Deel,包括合作伙伴入职、赋能资源,以及在需要时与 Deel 团队协作的渠道。目标是帮助您快速行动、提供卓越的客户体验,并在各个项目中复制有效做法。
通过专业服务合作伙伴,哪些类型的客户适合使用 Deel?
Deel 非常适合那些进行国际招聘、在多个国家运营或准备实现全球增长并需要一个遵守要求的方式来雇佣和支付员工的客户。同样也适用于希望简化劳动力体系并在扩张时减少运营负担的客户。
Deel 让远程和国际团队的扩展变得轻而易举
150+
国家
40,000+
客户
$20B+
合规处理的全球薪资
90+
企业客户的 NPS
