適用於人力資源領導者
管理整個員工生命週期
Deel 為人力資源領導者提供一個集中平台，可在全球範圍內執行招募、日常人資、發展、薪酬與規劃。自動化、AI 與合規功能皆已內建，讓團隊運作更快、降低風險，並能更具策略性地領導。
超過 40,000 家公司信賴，從新創到大型企業皆有採用
規劃
有信心地規劃人員編制
在同一處建模職務、團隊與成本。共用檢視讓人資、財務與招募保持一致，使成長決策更快速、更明確。
招募
以您想要的方式尋找並聘用人才
在同一流程中尋找候選人、追蹤申請者，並將錄取邀約轉為正式聘用。支援所有招募模式——直接僱員、承包商以及 EOR（代聘雇主）——讓您在不變更系統或流程的情況下全球擴張。
管理
從一處管理日常人資作業
在一套連結的系統中管理員工資料、文件、休假、員工福利與設備，使每個人都能隨時在任何地點發揮最佳表現。入職在幕後自動執行，包括存取權限與裝置設定。
薪資
有把握地支付員工薪資
在全球執行薪資作業，並具備內建的準確性與合規。以單一流程管理薪資、工資扣除與報告，無需手動作業或處理在地複雜規定。
參與
打造高績效團隊
讓團隊在共同目標與 OKRs 上保持一致，進行績效考核，並以切實可行的學習與發展（L&D）計畫支持成長。
調動
執行全球流動性調動
以內建合規支援搬遷與國際調動。管理簽證與流動性工作流程，無需增加風險或複雜性。
Deel 讓擴展遠距與國際團隊變得輕而易舉
150+
國家
+40,000
客戶
$20B+
合規處理的全球薪資
90+
企業客戶 NPS