Venture Capital
Unterstützen Sie Ihr Portfolio vom ersten Hire bis zur globalen Expansion
Geben Sie Ihrem Portfolio eine globale HR- und Gehaltsabrechnungsplattform mit Infrastruktur auf Unternehmensniveau – plus bevorzugte Preise, Deel-Guthaben und dedizierten Support – um grenzüberschreitend zu skalieren, compliant zu bleiben und schneller zu handeln.
Vertrauen von über 40.000 Unternehmen — von Start-ups bis zu Großunternehmen
Unternehmenskontrolle ohne Anbieterflut
Exklusiver Support und operative Services für Unternehmen
Ihr größtes Problem ist nicht nur Software – es ist die Einführung. Das Enterprise-Operations-Team von Deel bietet dedizierte Unterstützung, die für Implementierungen mit mehreren Beteiligten und mehreren Ländern ausgelegt ist.
- Dedizierter Enterprise-Operations-Manager (in Ihrer Zeitzone)
- Garantierte operative SLAs für Compliance und Genauigkeit
- C-Suite-Executive-Sponsorship für schnelle Eskalation
- Rund-um-die-Uhr weltweite Erreichbarkeit per Chat/Telefon/E-Mail
Unternehmensgovernance und KI-Leitplanken
Legen Sie komplexe, benutzerdefinierte Genehmigungsketten und finanzielle Leitplanken fest, um sicherzustellen, dass jede Aktion mit der Unternehmensrichtlinie übereinstimmt.
- Sichtbarkeit über mehrere Rechtseinheiten: Kontrolle und Prüfbarkeit über alle Rechtseinheiten in einer Ansicht
- Unveränderliche Prüfprotokolle: Jede Transaktion, Genehmigung und Datenänderung wird protokolliert
- Richtlinien-Workflows: Konfigurieren Sie komplexe Genehmigungsketten für Verträge, Einstellungen und Vergütung
- KI-Leitplanken: Die KI arbeitet innerhalb Ihrer Unternehmensregeln (mit menschlichen Genehmigungsschwellen, wo erforderlich)
Wie schneidet Deel im Vergleich zu anderen Plattformen oder lokalen Anbietern in Bezug auf die Gesamtkosten des Eigentums (TCO) ab?
Unternehmen senken selten Kosten, indem sie nur einen einzigen Anbieter wechseln; sie senken Kosten, indem sie Fragmentierung beseitigen. Deel reduziert die Gesamtbetriebskosten, indem Dutzende lokale Gehaltsabrechnungsanbieter, Vermittler, Berater und manuelle Prozesse in einer einzigen globalen Ausführungsschicht zusammengeführt werden. Dadurch verringert sich die Anbieterflut, der manuelle Abgleich, das versteckte operationelle Risiko, das mit der Zeit teuer wird, und vieles mehr.
Verwenden Sie Dritte, Aggregatoren oder White‑Label‑Anbieter?
Nein. Deel arbeitet mit einem eigenen Infrastrukturmodell. Wir führen Gehaltsabrechnung und Beschäftigung über 150+ eigene Rechtseinheiten durch, unterstützt von internen Expertinnen und Experten für Recht, Lohnbuchhaltung, HR und Compliance. Wir verlassen uns nicht auf undurchsichtige Aggregator‑Ketten, White‑Label‑Anbieter oder versteckte Subunternehmer für die Ausführung zentraler Dienstleistungen.
Wie handhaben Sie Governance, Genehmigungen und Audit‑Bereitschaft (SOX‑ähnliche Kontrollen)?
Deel ist so konzipiert, dass es SOX‑Kontrollen, interne Audits und externe Prüfungen unterstützt. Die Plattform bietet: Eine globale Genehmigungskette Ein konsistentes Kontrollframework Unveränderliche Prüfpfade Konfigurierbare Richtlinienabläufe Standardisierte Berichterstattung zur Gehaltsabrechnung und zur Belegschaft Dokumentation, die die Prüfung von Kontrollen und Finanzprüfungen unterstützt
Wie integriert sich Deel in unsere bestehenden HRIS‑ und ERP‑Systeme?
Deel ist so gestaltet, dass es neben Ihren unternehmensweiten HR‑ und Finanzsystemen arbeitet und diese nicht ersetzt. Wir bieten native, zertifizierte Integrationen mit Plattformen wie Workday, SAP, UKG und NetSuite, sodass Deel als globale Ausführungsschicht fungiert, während Ihre Kernsysteme das System of Record bleiben.
Ist die Integration bidirektional und fließen Daten zurück in unsere Systeme?
Ja. Deel unterstützt bidirektionale Datenflüsse, wo dies sinnvoll ist. Mitarbeitende-, Gehaltsabrechnungs‑ und Organisationsdaten können aus Ihrem HRIS zur Ausführung in Deel fließen, und validierte Gehalts- und Beschäftigungsdaten können zurück in Ihr HRIS und ERP für Reporting, Hauptbuchzuordnung und nachgelagerte Analysen fließen.
Welche Sicherheitszertifizierungen hält Deel?
Deel wurde für die Sicherheits‑ und Datenschutzanforderungen von Unternehmen in globalem Maßstab entwickelt. Wir unterhalten SOC 2 Type II‑Compliance, arbeiten in einem DSGVO‑konformen Rahmen und führen Gehaltsabrechnung sowie Mitarbeiteroperationen in einer zentralisierten, kontrollierten Datenumgebung durch. Erfahren Sie hier mehr über unsere Zertifizierungen und unsere Sicherheitslage.