Beteiligungen
Bieten Sie weltweite Aktienbeteiligungen an und überwinden Sie Compliance-Hürden
Lassen Sie Deel-Expertinnen und -Experten laufende, landesspezifische Steuer- und Meldepflichten übernehmen, damit Sie in jeder Gerichtsbarkeit die Compliance einhalten.
Aktienbeteiligungen & Token-Services
Machen Sie globale Beteiligungen transparent und regelkonform
Steuern und Meldungen für Equity unterscheiden sich von Land zu Land; Fehler führen zu unerwarteten Rechnungen und Verwirrung bei Auszahlungen. Mit diesem kostenpflichtigen Zusatz übernimmt unser Premium‑Service die Verwaltung von Equity‑Steuern, Meldungen und Gehaltsabrechnung in über 50 Ländern. Ihre Equity‑Ereignisse werden korrekt, termingerecht verarbeitet und klar in den Gehaltsabrechnungen der Mitarbeitenden ausgewiesen.
Unterstützung für alle wichtigen Formen von Mitarbeiterbeteiligungen
Von Optionen und RSUs bis hin zu Token beraten Sie unsere Expert:innen beim jeweils richtigen Typ in jedem Land und übernehmen Steuern, Berichterstattung und Gehaltsabrechnung.
Kein Stress bei Steuerereignissen
Jedes Ereignis wird von Expertinnen und Experten geprüft, mit den richtigen Einbehalten verarbeitet und automatisch in Ihre Gehaltsabrechnung und Rechnungen übernommen.
Profitieren Sie von über 30 Jahren Expertenwissen
Unsere Spezialistinnen und Spezialisten wissen, dass sich Equity‑Vorschriften schnell ändern. Sie arbeiten direkt mit Ihnen zusammen, um Änderungen zu interpretieren, Risiken zu vermeiden und Compliance sicherzustellen.
Token automatisch synchronisieren und verarbeiten
Wir stellen sicher, dass Token-Zuteilungen in über 90 Ländern korrekt erfasst, besteuert und gemeldet werden, sodass sie rechtskonform, für die Lohn- und Gehaltsabrechnung bereit und genauso nahtlos wie jede andere Aktienbeteiligung sind.
Token-Daten korrekt halten
Synchronisieren Sie mit LiquiFi, um Token‑Steuerereignisse direkt an Deel zu übertragen, sodass Aufzeichnungen ohne Mehraufwand aktuell bleiben.
Steuern weltweit korrekt abwickeln
Unsere Expert:innen wenden die jeweils richtigen lokalen Steuervorschriften und Meldepflichten auf jede Token-Zuteilung an, sodass Sie Strafen vermeiden und Zuteilungen mit Zuversicht vornehmen können.
Tokens in der Gehaltsabrechnung sichtbar machen
Token-Zuteilungen erscheinen direkt in Gehaltsabrechnungen und Rechnungen, geben Mitarbeitenden Klarheit und Vertrauen und Ihnen die Gewissheit, dass alles geregelt ist.
Deel Equity
Bringen Sie Beteiligungen und Gehaltsabrechnung in Einklang
Sehen Sie Aktienbeteiligungen am selben Ort, an dem Sie HR und Gehaltsabrechnung verwalten — mit unserem kostenlosen Kernprodukt Deel Equity. Zuteilungen bleiben aktuell, indem sie mit Ihrer Equity-Management-Plattform synchronisiert werden, sodass Finanzen und HR eine einzige verlässliche Datenquelle haben.
Binden Sie Beteiligungen an alle Mitarbeitendentypen
Verknüpfen Sie Zuteilungen, Vereinbarungen und Onboarding‑Status mit Gehalts‑ und Beschäftigtendaten für EORs, Direktangestellte und Vertragsmitarbeitende.
Beteiligungsdaten zuverlässig pflegen
Tägliche Synchronisierungen halten Zuteilungsdaten aktuell, während Ereignisse automatisch ins System übernommen werden. Tabellenkalkulationen sind nicht erforderlich.
Equity dort einsehen, wo Sie sie benötigen
Greifen Sie auf Echtzeitdaten zu Aktienzuteilungen für jede Mitarbeitende in Deel zu, synchronisiert mit HR und Gehaltsabrechnung, sodass die Gesamtvergütung stets aktuell ist.
Manuel Freire
Leiter Recht und Finanzen
FAQs
Werden Aktienoptionen, Anteile oder Tokens an Deel übertragen?
Nein, Deel hält niemals die Wertpapiere. Wir führen nur die Gehaltsabrechnung für steuerpflichtige Vorgänge durch.
Wie stellt Deel Equity die globale Compliance beim Management von Mitarbeiterbeteiligungen sicher?
Deel Equity nimmt die Komplexität globaler Compliance ab, indem es Steuerrecht in über 110 Ländern nahtlos navigiert. Unsere Plattform ist darauf spezialisiert, die Feinheiten des Equity-Managements zu handhaben und die rechtskonforme Gewährung globaler Equity-Pläne sicherzustellen. Bleiben Sie regulatorischen Änderungen einen Schritt voraus: Deel meldet potenzielle Probleme und bietet konkrete Maßnahmenpläne an.
Kann ich Deel Equity mit anderen Tools integrieren, und wie funktioniert es mit Carta?
Ja, Deel Equity lässt sich nahtlos integrieren. Synchronisieren Sie Steuerdaten, Ereignisse und mehr mit Carta für einen umfassenden Überblick über Vergütung. Es ist Ihre zentrale Anlaufstelle für fundierte Entscheidungen zu Mitarbeiterbeteiligungen, von Regel‑Synchronisation bis hin zur automatisierten Berichterstattung.
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