Comment Awesomic a entièrement automatisé l'intégration des prestataires avec Deel

Awesomic, soutenu par Y Combinator, met en relation des designers freelances de premier plan avec des entreprises mondiales. Avant Deel, ils intégraient manuellement des indépendants internationaux — un processus difficile et inefficace.

Awesomic a collaboré avec Deel pour mettre en place un processus d’intégration automatisé et interactif, adapté à leurs besoins :

• Affectation automatique après la signature : Les prestataires sont engagés via PandaDoc, ce qui déclenche une invitation automatique à Deel et leur parcours d’intégration.
• Parcours d’apprentissage structurés : Les prestataires reçoivent des workflows d’intégration généraux et des parcours plus courts axés sur des sujets spécifiques.
• Contenu engageant : Tous les parcours contiennent des images originales avec l’identité visuelle propre à Awesomic.
• Programme de parrainage pour l’intégration : Les nouvelles recrues sont jumelées à des mentors qui les guident durant le processus d’intégration avec des informations et un soutien au bon moment.

« Notre processus d’intégration doit être court, bien structuré et interactif. Engage nous aide à atteindre cet objectif en automatisant le processus et en le rendant engageant. » — Helen Horilenko, ancienne Responsable de l’intégration et de la formation, Awesomic.

Engage a transformé le processus d'intégration d'Awesomic :

• Taux d'achèvement élevés : Un taux d'achèvement de l'intégration de 95,5 % permet une montée en productivité plus rapide et des clients plus satisfaits.
• Commentaires positifs des utilisateurs : Les nouveaux arrivants ont décrit l'intégration comme simple, informative et bien structurée.
• Travail manuel minimal : L'automatisation a réduit de manière significative l'effort manuel requis pour l'intégration, permettant aux RH de se concentrer sur des tâches plus stratégiques.