Neem werknemers in Hongarije conform de regels aan en betaal ze vanaf dag één
Neem eenvoudig werknemers in Hongarije aan met Deel. De eersteklas Employer of Record van Deel stelt ons in staat lokale wetten, belastingen en arbeidsvoorwaarden namens u te regelen, en internationale loonadministratie uit te voeren in meer dan 150 landen, waaronder Hongarije.
Met lokale experts en ingebouwde compliancebescherming kan uw volgende nieuwe medewerker al binnen 3 dagen bij u starten via Deel.
Werknemers onboarden, betalen en beheren in Hongarije met Deel
Gewoonlijk heeft uw bedrijf een entiteit nodig om in Hongarije te mogen aannemen. Dat betekent een lokaal kantoor, een als dochteronderneming geregistreerd adres en een rekening bij een lokale bank. Dit alles, plus het regelen van regionale arbeidsvoorwaarden, salarisadministratie en vergunningen, kan maanden duren.
Nu kunt u werknemers in Hongarije snel, eenvoudig en compliant aannemen. Automatiseer het verzamelen van belastingdocumenten, salarisadministratie, arbeidsvoorwaarden en meer. En zodra uw nieuwe medewerker is ingewerkt, houdt Deel HR zijn of haar verlof en documenten op één plek, zodat het beheren van uw team in Hongarije niet betekent dat u een apart systeem nodig heeft.
Heeft u al een entiteit in Hongarije? Onze PEO-diensten kunnen de salarisadministratie en compliance voor uw directe werknemers verzorgen.
Valuta Hongaarse forint (HUF)
Hoofdstad Budapest
Officiële taal Hongaars
Payrollcyclus Maandelijks
Alle noodzakelijke arbeidsvoorwaarden voor Hongarije direct ingebouwd
Deel stelt u in staat om binnen enkele minuten gelokaliseerde arbeidsvoorwaarden aan werknemers in Hongarije te bieden. Alles in één beheersbaar online dashboard binnen één HR-platform.
- Publieke ziektekostenverzekering
- Sociale Zekerheid
- Priv\0\0\0\0gezondheidszorg - Unisure (optioneel)
- Priv\0\0\0\0gezondheidszorg - Allianz (optioneel)
Onze snelstartgids voor het aannemen in Hongarije
Navigeer door de onderstaande tabbladen om alles te leren wat u moet weten over het aannemen van een werknemer in Hongarije
Minimumloonvereisten
Het basisminimumloon bedraagt HUF 290.800 per maand, en het gegarandeerde minimumloon voor functies die ten minste middelbaar onderwijs of vakbekwaamheid vereisen bedraagt HUF 348.800 per maand.
Inkomstenbelasting Voor Individuen
De inkomstenbelasting in Hongarije is 15%. De inkomstenbelasting wordt berekend met een vast tarief.
Loonkosten
De werkgeverskosten worden over het algemeen geschat op 13,60% van het salaris van de werknemer*
Sociale zekerheid - 13,0%
Aanvullende werkgeverskosten - HUF 15.700
Eenmalige kosten
Onboarding medische keuring - HUF 17.800
Aanvullende kosten
Lokale gemeentebelasting
Hongaarse gemeenten kunnen een lokale bedrijfsbelasting heffen op vennootschappelijke belastingplichtigen, tot een maximumbelastingtarief van 2%. Er kan ook een innovatietaks van 0,3% worden toegepast. Deze belastingen worden doorgaans geheven op de omzet van het bedrijf, inclusief lonen en andere arbeidskosten van de EORs die in Hongarije zijn gevestigd. De lokale gemeentebelasting wordt twee keer per jaar gefactureerd, in maart en in september.
Werkgeversaansprakelijkheidskosten - Er wordt een administratieve vergoeding van 0,60% toegepast om doorlopende werknemerscompensatie en aansprakelijkheidsdekking te waarborgen
Deze kosten zijn schattingen en uitsluitend bedoeld voor algemene informatiedoeleinden. Om alle bij de voorwaarden van een arbeidsovereenkomst in dit land behorende kosten en vergoedingen volledig te begrijpen, neemt u contact op met ons Sales-team voor een offerte.
Overurentoeslag & Maximale Uren
Standaard werktijden zijn 8 uur per dag, 40 uur per week. De standaardwerkweek is van maandag tot en met vrijdag.
Overwerk moet worden uitbetaald. Uren buiten de standaardwerktijden gelden als overwerk. Werknemers mogen maximaal 4 uur overwerk per dag en 8 uur overwerk per week werken.
Voor extra uren ontvangen werknemers een salarisopslag van 50% op weekdagen en 100% op feestdagen en in het weekend.
Voor feestdagen en weekenden ontvangen werknemers een salarisopslag van 50% als zij worden gecompenseerd met een wekelijkse rustdag.
Inhuren in Hongarije, zonder gedoe
Met Deel kan uw bedrijf eenvoudig werknemers inhuren in Hongarije via onze EOR-oplossing. Als u een entiteit heeft, verzorgt onze Global Payroll-oplossing de salarisadministratie en naleving voor uw directe werknemers. Onze meer dan 250 interne experts regelen alles, van het beheren van lokale wetgeving en complexe belastingsystemen tot uw salarisadministratie in Hongarije en meer dan 150 andere landen.
Beheervergoeding
Vanaf
$599
/maand
Geschatte Werkgeverskosten
13,60%+vaste kosten
van het salaris van de werknemer