Neem werknemers aan en betaal hen in Belize, vanaf dag één volgens de wet- en regelgeving

Neem eenvoudig werknemers aan in Belize met Deel. Dankzij de toonaangevende dienstverlening van Deel als werkgever van record kunnen wij de lokale wetgeving, belastingen, arbeidsvoorwaarden en internationale salarisadministratie voor u afhandelen in meer dan 150 landen, waaronder Belize.

Dankzij lokale experts en ingebouwde bescherming tegen nalevingsrisico's kan uw volgende werknemer met Deel al binnen 5 dagen aan de slag.

Image

Verzorg de onboarding, betaling en het beheer van werknemers in Belize met Deel

Om werknemers in Belize aan te nemen, heeft uw bedrijf doorgaans een lokale entiteit nodig. Dat betekent een lokaal kantoor, een adres dat als dochteronderneming is geregistreerd en een rekening bij een lokale bank. Dit alles kan maanden duren, zeker als u ook nog de regionale regels voor arbeidsvoorwaarden, salarisadministratie en vergunningen moet uitzoeken.

Nu kunt u snel, eenvoudig en volgens de wet- en regelgeving werknemers aannemen in Belize. Automatiseer het verzamelen van belastingdocumenten, de salarisadministratie, het beheer van arbeidsvoorwaarden en meer. Zodra de onboarding van uw nieuwe werknemer is afgerond, houdt Deel HR verlof en documenten op één plek bij. Zo heeft u geen apart systeem nodig om uw team in Belize te beheren.

Heeft u al een entiteit in Belize? Met onze PEO-diensten kunnen wij de salarisadministratie en de naleving van wet- en regelgeving verzorgen voor de werknemers die rechtstreeks bij u in dienst zijn.

Image
Image
Valuta Belizaanse dollar (BZD)
Image
Hoofdstad Belmopan
Image
Officiële taal Engels
Image
Payrollcyclus Maandelijks

Alle benodigde arbeidsvoorwaarden voor Belize standaard inbegrepen

Met Deel biedt u werknemers in Belize binnen enkele minuten arbeidsvoorwaarden die zijn afgestemd op de lokale situatie. Alles in één overzichtelijk online dashboard op één HR-platform.

undefined

Image
Onze snelstartgids voor het aannemen van personeel in Belize

Bekijk de onderstaande tabbladen voor alles wat u moet weten over het aannemen van een werknemer in Belize

Vereisten voor het minimumloon

Het minimumloon voor 2026 bedraagt BZ$ 5,00 per uur. Voor een fulltimewerknemer die 45 uur per week werkt, bedraagt het maandelijkse minimumloon BZ$ 975,00. Er geldt geen sectorspecifiek minimumloon.

Inkomstenbelasting voor particulieren

Het tarief voor de inkomstenbelasting voor particulieren bedraagt 25% op inkomsten boven BZ$ 29.000. Personen met inkomsten onder deze drempel komen in aanmerking voor een persoonlijke belastingvrijstelling.

Loonkosten

De werkgeversbijdragen verschillen per type (sociale zekerheid en PAYE-inhouding).

Sociale zekerheid: de werkgeversbijdrage bedraagt 55%–81% van de totale wekelijkse bijdrage (oftewel BZ$ 4,47–BZ$ 28,60, afhankelijk van het inkomensniveau).

PAYE (loonheffing): werkgevers houden maximaal 25% van het belastbare inkomen van een werknemer in (op inkomsten boven BZ$ 29.000) en dragen dit af aan de Belize Tax Service Department — dit is een inhouding op het salaris van de werknemer, geen werkgeversbijdrage.

  • Kosten voor werkgeversaansprakelijkheid - Er wordt een administratieve vergoeding van 0,60% in rekening gebracht om doorlopende dekking voor arbeidsongevallen en aansprakelijkheid te waarborgen

Overurentoeslag en maximale werktijd

De standaardarbeidsduur bedraagt maximaal 45 uur per week. Werknemers werken doorgaans 8 uur per dag, met uitzondering van zaterdagen, waarop zij 5 uur werken. De standaardwerkweek loopt van maandag tot en met vrijdag of van maandag tot en met zaterdag, afhankelijk van het bedrijfsbeleid.

Uitbetaling van overuren is verplicht. Overuren worden als volgt vergoed:

  • Reguliere overuren (op werkdagen boven de 45 uur per week) — 150% (1,5x) van het reguliere uurloon

  • Weekenden — 150% (1,5x) van het reguliere uurloon

  • De meeste officiële feestdagen — 150% (1,5x) van het reguliere uurloon

  • Eerste kerstdag, Goede Vrijdag en tweede paasdag — 200% (2,0x) van het reguliere uurloon

Op verzoek van de werknemer kunnen overuren worden gecompenseerd met een gelijk aantal vrije uren in plaats van een verhoogde betaling. Overuren moeten door de werkgever worden goedgekeurd en met schriftelijke toestemming van de werknemer worden ingediend. Overuren kunnen worden vastgelegd met formulieren die digitaal of met een handgeschreven handtekening worden ondertekend.

Zorgeloos personeel aannemen in Belize

Met Deel kan uw bedrijf eenvoudig werknemers aannemen in Belize via onze EOR-oplossing. Heeft u een eigen entiteit? Dan regelt onze oplossing voor wereldwijde loonadministratie de salarisadministratie en de naleving van wet- en regelgeving voor uw werknemers in directe dienst. Onze ruim 250 interne experts regelen alles, van lokale wetgeving en complexe belastingstelsels tot uw salarisadministratie in Belize en meer dan 150 landen.

Beheervergoeding
Image

Vanaf

$599
/maand
Geschatte werkgeverskosten
Image
~9.4%

van het salaris van de werknemer