Neem werknemers aan en betaal hen in El Salvador, vanaf dag één volgens de wet- en regelgeving
Neem eenvoudig werknemers aan in El Salvador met Deel. Dankzij de toonaangevende dienstverlening van Deel als werkgever van record kunnen wij de lokale wetgeving, belastingen, arbeidsvoorwaarden en internationale salarisadministratie voor u afhandelen in meer dan 150 landen, waaronder El Salvador.
Dankzij lokale experts en ingebouwde bescherming tegen nalevingsrisico's kan uw volgende werknemer met Deel al binnen 5 dagen aan de slag.
Verzorg de onboarding, betaling en het beheer van werknemers in El Salvador met Deel
Om werknemers in El Salvador aan te nemen, heeft uw bedrijf doorgaans een lokale entiteit nodig. Dat betekent een lokaal kantoor, een adres dat als dochteronderneming is geregistreerd en een rekening bij een lokale bank. Dit alles kan maanden duren, zeker als u ook nog de regionale regels voor arbeidsvoorwaarden, salarisadministratie en vergunningen moet uitzoeken.
Nu kunt u snel, eenvoudig en volgens de wet- en regelgeving werknemers aannemen in El Salvador. Automatiseer het verzamelen van belastingdocumenten, de salarisadministratie, het beheer van arbeidsvoorwaarden en meer. Zodra de onboarding van uw nieuwe werknemer is afgerond, houdt Deel HR verlof en documenten op één plek bij. Zo heeft u geen apart systeem nodig om uw team in El Salvador te beheren.
Heeft u al een entiteit in El Salvador? Met onze PEO-diensten kunnen wij de salarisadministratie en de naleving van wet- en regelgeving verzorgen voor de werknemers die rechtstreeks bij u in dienst zijn.
Valuta
Hoofdstad
Officiële taal
Payrollcyclus Maandelijks
Alle benodigde arbeidsvoorwaarden voor El Salvador standaard inbegrepen
Met Deel biedt u werknemers in El Salvador binnen enkele minuten arbeidsvoorwaarden die zijn afgestemd op de lokale situatie. Alles in één overzichtelijk online dashboard op één HR-platform.
- Pensioen
- Sociale zekerheid
- Thuiswerkvergoeding
- Particuliere zorgverzekering - Allianz (optioneel)
- Optionele wereldwijde zorgverzekering - Allianz
- Wereldwijde levensverzekering - Allianz
Onze snelstartgids voor het aannemen van personeel in El Salvador
Bekijk de onderstaande tabbladen voor alles wat u moet weten over het aannemen van een werknemer in El Salvador
Vereisten voor het minimumloon
Het minimumloon bedraagt USD 182,50 per maand.
Inkomstenbelasting voor particulieren
De inkomstenbelasting voor particulieren varieert van 0% tot 30%. De inkomstenbelasting wordt berekend op basis van progressieve tarieven.
|
Brutojaarinkomen |
Belastingtarief (%) |
|---|---|
|
Tot en met USD 5.664,00 |
0% |
|
Van USD 5.664,12 tot en met USD 10.742,88 |
10% |
|
Van USD 10.743 tot en met USD 24.457,2 |
20% |
|
Meer dan USD 24.457,32 |
30% |
Loonkosten
De werkgeverskosten worden doorgaans geschat op 17,85% van het salaris van de werknemer.
Sociale zekerheid* - 7,50%
Pensioenfonds - 8,75%
Nationaal instituut voor beroepsopleiding (INCAF)* - 1%
Thuiswerkvergoeding - USD 50
*De kosten worden berekend over het salaris van de werknemer tot een maximumsalaris van USD 1.000 per maand.
Kosten voor werkgeversaansprakelijkheid - Er wordt een administratieve vergoeding van 0,60% in rekening gebracht om doorlopende dekking voor arbeidsongevallen en aansprakelijkheid te waarborgen Deze kosten zijn schattingen en zijn uitsluitend bedoeld als algemene informatie. Neem voor een volledig overzicht van alle kosten en vergoedingen die verband houden met de voorwaarden van een arbeidsovereenkomst in dit land contact op met ons verkoopteam voor een offerte.
Overurentoeslag en maximale werktijd
De standaardwerktijd bedraagt 8 uur per dag, exclusief een lunchpauze van één uur, voor een totaal van 40 uur per week van maandag tot en met vrijdag. Daarnaast kunnen werknemers een uitgebreid werkrooster van 44 uur hebben. Dit omvat van maandag tot en met vrijdag een werkdag van 8 uur plus een lunchpauze van 1 uur (die niet als werktijd telt) en op zaterdag van 8.00 uur tot 12.00 uur.
De vergoeding van overuren is verplicht. Uren buiten de standaardwerktijd worden als overuren beschouwd. Werknemers mogen maximaal 4 overuren per week werken. Voor extra uren ontvangen werknemers:
Tarief voor dagdiensten: 200% van het reguliere uurtarief.
Toeslag voor nachtdiensten: 25% boven op het reguliere tarief.
Officiële feestdagen: worden als overuren beschouwd en vergoed tegen 400% van het reguliere uurtarief.
Zorgeloos personeel aannemen in El Salvador
Met Deel kan uw bedrijf eenvoudig werknemers aannemen in El Salvador via onze EOR-oplossing. Heeft u een eigen entiteit? Dan regelt onze oplossing voor wereldwijde loonadministratie de salarisadministratie en de naleving van wet- en regelgeving voor uw werknemers in directe dienst. Onze ruim 250 interne experts regelen alles, van lokale wetgeving en complexe belastingstelsels tot uw salarisadministratie in El Salvador en meer dan 150 landen.
Beheervergoeding
Vanaf
$599
/maand
Geschatte werkgeverskosten
17.85%
van het salaris van de werknemer