Neem werknemers in Tunesië conform de regels aan en betaal ze vanaf dag één
Neem eenvoudig werknemers in Tunesië aan met Deel. De eersteklas Employer of Record van Deel stelt ons in staat lokale wetten, belastingen en arbeidsvoorwaarden namens u te regelen, en internationale loonadministratie uit te voeren in meer dan 150 landen, waaronder Tunesië.
Met lokale experts en ingebouwde compliancebescherming kan uw volgende nieuwe medewerker al binnen 3 dagen bij u starten via Deel.
Werknemers onboarden, betalen en beheren in Tunesië met Deel
Gewoonlijk heeft uw bedrijf een entiteit nodig om in Tunesië te mogen aannemen. Dat betekent een lokaal kantoor, een als dochteronderneming geregistreerd adres en een rekening bij een lokale bank. Dit alles, plus het regelen van regionale arbeidsvoorwaarden, salarisadministratie en vergunningen, kan maanden duren.
Nu kunt u werknemers in Tunesië snel, eenvoudig en compliant aannemen. Automatiseer het verzamelen van belastingdocumenten, salarisadministratie, arbeidsvoorwaarden en meer. En zodra uw nieuwe medewerker is ingewerkt, houdt Deel HR zijn of haar verlof en documenten op één plek, zodat het beheren van uw team in Tunesië niet betekent dat u een apart systeem nodig heeft.
Heeft u al een entiteit in Tunesië? Onze PEO-diensten kunnen de salarisadministratie en compliance voor uw directe werknemers verzorgen.
Valuta Tunesische Dinar (TND)
Hoofdstad Tunis
Officiële taal Tunesisch Arabisch
Payrollcyclus Maandelijks
Alle noodzakelijke arbeidsvoorwaarden voor Tunesië direct ingebouwd
Deel stelt u in staat om binnen enkele minuten gelokaliseerde arbeidsvoorwaarden aan werknemers in Tunesië te bieden. Alles in één beheersbaar online dashboard binnen één HR-platform.
- Pensioen
- Publieke ziektekostenverzekering
- Sociale zekerheid
- Transportpremie en aanwezigheidsbonus
- Arbeidsongevallenverzekering
Onze snelstartgids voor het aannemen in Tunesië
Navigeer door de onderstaande tabbladen om alles te leren wat u moet weten over het aannemen van een werknemer in Tunesië
Minimumloonvereisten
Het minimummaandloon voor voltijdse werknemers is TND 459,26.
Inkomstenbelasting Voor Individuen
De inkomstenbelasting voor particulieren varieert van 0% tot 35%. De inkomstenbelasting wordt berekend volgens progressieve tarieven. Meerdere aanvullende factoren kunnen de uiteindelijke tarieven beïnvloeden, zoals de huishoudelijke situatie en het aantal kinderen.
|
Bruto Jaarinkomen |
Persoonlijk inkomstenbelastingtarief |
Inkomstenbelastingtarief Inclusief Sociale Zekerheidsbijdrage |
|---|---|---|
|
Tot TND 5.000 |
0% |
0%-0,05%* |
|
Van TND 5.000 tot TND 20.000 |
26% |
26,5% |
|
Van TND 20.000 tot TND 30.000 |
28% |
28,5% |
|
Van TND 30.000 tot TND 50.000 |
32% |
32,5% |
|
Meer dan TND 50.000 |
35% |
35,5% |
*Vanaf januari 2020 geldt het SCC-tarief van 0% alleen voor personen die uitsluitend salarissen, lonen, pensioenen en lijfrente-inkomsten ontvangen en waarvan het jaarlijkse nettoloon niet hoger is dan TND 5.000.
Loonkosten
De werkgeverskosten worden over het algemeen geschat op 17,67% van het salaris van de werknemer.
Social Security Employer - 16,57%
Work accident - 0,50%
Werkgeversaansprakelijkheidskosten - Er wordt een administratieve vergoeding van 0,60% toegepast om doorlopende werknemerscompensatie en aansprakelijkheidsdekking te waarborgen
Deze kosten zijn schattingen en uitsluitend bedoeld voor algemene informatieve doeleinden. Om alle bijbehorende kosten en vergoedingen in verband met de voorwaarden van een arbeidsovereenkomst voor dit land volledig te begrijpen, neemt u contact op met ons Sales-team voor een offerte.
Overurentoeslag & Maximale Uren
De standaardarbeidsduur is 8 uur per dag, 40 uur per week. De standaard werkweek loopt van maandag tot en met vrijdag.
Overurentoeslag is niet verplicht en kan in het salaris zijn opgenomen. Uren buiten de standaardwerkuren worden als overuren beschouwd. Werknemers mogen maximaal 20 overuren per week werken. Voor extra uren krijgen werknemers tussen 150% en 200% van het uurloon, afhankelijk van de afspraak tussen werknemer en werkgever.
Inhuren in Tunesië, zonder gedoe
Met Deel kan uw bedrijf eenvoudig werknemers inhuren in Tunesië via onze EOR-oplossing. Als u een entiteit heeft, verzorgt onze Global Payroll-oplossing de salarisadministratie en naleving voor uw directe werknemers. Onze meer dan 250 interne experts regelen alles, van het beheren van lokale wetgeving en complexe belastingsystemen tot uw salarisadministratie in Tunesië en meer dan 150 andere landen.
Beheervergoeding
Vanaf
$599
/maand
Geschatte Werkgeverskosten
17.67%
van het salaris van de werknemer