Signalen in Engage

Neem slimmere beslissingen over talent, gebaseerd op echte data

Zet personeelsgegevens om in vroege, bruikbare inzichten om teams te ondersteunen voordat problemen zich aandienen en om extra in te zetten waar momentum ontstaat. Ontdek patronen en markeer risico's zonder dashboard-overload.

Image

Vertrouwd door 35.000+ bedrijven, van startups tot grote ondernemingen

Image
Image
Image
Image
Image
Image
Image

ACTIEGERICHTE INZICHTEN

Bekijk waar je je tijd en ondersteuning op moet richten

Signalen brengt data van fuctioneringsgesprekken, doelen, leren en HR-informatiesystemen (HRIS) samen om zichtbaar te maken wie floreert, waar risico's ontstaan en hoe je je inspanningen kunt richten voor maximaal effect. Met extra inputs van communicatietools en kalenderanalyse worden inzichten nog rol-specifieker en actiegerichter.

Image
Logo
Author image

Lucía Rodriguez


Hoofd van HR bij Ladonware

Vroegwaarschuwingssysteem

Vang verminderde betrokkenheid voordat het leidt tot personeelsverloop

Verminderde betrokkenheid begint zelden met een enquêteantwoord. Signalen helpen je te luisteren voordat mensen zich uitspreken of afhaken. Door sentiment-, gedrag- en uitkomstgegevens te combineren, brengt het vroegtijdig risico's op Personeelsverloop en verschuivingen in betrokkenheid aan het licht.

Image

BEKIJK HET IN ACTIE

Ontdek hoe eenvoudig talentmanagement kan zijn

GEÏNTEGREERD TALENTMANAGEMENT

Al je talentmanagementtools, verbonden in Engage

Stel duidelijke doelen die iedereen op één lijn houden

Definieer bedrijfs-, team- en individuele doelen en OKR's die verantwoordelijkheid en focus stimuleren. Pas cycli aan, volg voortgang en stel bij in realtime, zodat uw hele personeelsbestand in dezelfde richting beweegt.

Image

FAQs

Signals haalt gestructureerde gegevens uit Engage, zoals beoordelingen, doelen, voltooide leeractiviteiten, ontwikkelingsplannen en deelname aan enquêtes, evenals geselecteerde velden uit uw HR-informatiesysteem (HRIS) (bijv. diensttijd, verlof).

Ja, je kunt selecteren uit de beschikbare gegevensbronnen en die uitschakelen die je niet wilt opnemen. Toekomstige updates bieden meer maatwerk en externe dataintegraties.

Inzichten worden weergegeven in dashboards die medewerkers onderverdelen in betrokkenheids- of prestatieniveaus, waardoor het eenvoudig is patronen te zien en actie te ondernemen—geen handmatige analyse vereist.

Signals werkt regelmatig bij met de meest recente activiteitsgegevens uit Engage, zodat trends en risicosignalen gedurende de hele cyclus actueel blijven.

Nog niet, maar integraties met productiviteits- en samenwerkingshulpmiddelen maken deel uit van onze roadmap, zodat we in toekomstige releases nog rijkere, rolgebonden inzichten kunnen bieden.

Waarom bedrijven over de hele wereld Deel gebruiken voor talentmanagement

logo-19168

“We werden overspoeld door beoordelingen in spreadsheets — een grote rommel die tijd en moraal kostte. Engage is hoe we dat pijnlijke proces veranderen in iets strategisch en plezierig.”

Profile avatar

Christian Burri

Cofounder & Chief Product Officer

logo-19171

“Onze medewerkers vinden het geweldig alles op één plek toegankelijk te hebben—hun documenten, beoordelingen, vrije dagen, onkosten. Het staat nu allemaal in Deel.”

Profile avatar

Dario Valiant Casilli


Operations Manager

logo-19151

“Op Engage zie je bij elk doel wie verantwoordelijk is, wat er gedaan moet worden en kun je bewijsmateriaal van voortgang uploaden.”

Profile avatar

Lucía Rodriguez

Head of HR

Deel maakt het eenvoudig om teams op afstand en internationaal uit te breiden

150+

landen

+40.000

klanten

$20B+

compliant verwerkte wereldwijde salarisadministratie

90+

NPS voor enterprise-klanten