Hur LionsBot Påskyndade Sin Europeiska Expansion Med Deel


20
timmar sparade varje månad
4
expansion till nya europeiska marknader
25+
anställda globalt
Utmaningen
Expandera Över Europa Utan Byråkratin
LionsBot, ett robotikföretag med säte i Singapore, har som uppdrag att ge städare superkrafter genom smart, pålitlig och hållbar automation. Sedan 2018 har företaget distribuerat tusentals städrobotar i mer än 30 länder och fokuserar nu på att bygga en starkare närvaro i Europa.
Från sitt EMEA-kontor i Amsterdam siktar LionsBot på att expandera över Europa för att bättre kunna betjäna både nuvarande och framtida kunder. För att lyckas behövde teamet lokal försäljnings- och teknisk täckning i olika länder samtidigt som HR-verksamheten hölls effektiv och i regelefterlevnad. Att etablera juridiska enheter i varje land hade varit dyrt, tidskrävande och ineffektivt.
Istället vände sig teamet till Deel för att anställa lokalt utan den administrativa tyngden av att etablera enheter, vilket möjliggjorde snabbare genomförande på nya marknader.
“Deel är vår accelerator för marknadslansering i EMEA. Istället för månader av enhetsuppsättning anställer vi toppkompetens på dagar. Det frigjorde ren operativ hastighet och gjorde att vi kunde fokusera på att vinna marknader, inte regelefterlevnad.” – Tat Lin Lee, General Manager, Operations (EMEA)
Lösningen
Snabb Anställning Med Full Regelefterlevnad
Med Deel EOR anställde LionsBot snabbt mer än 25 medarbetare på viktiga marknader som Tyskland, Storbritannien och Frankrike. Det fanns inget behov av att etablera enheter på varje plats, och teamet kunde gå vidare med vetskapen om att alla lokala kontrakt och regelefterlevnadskrav hanterades.
Samtidigt enade teamet HR‑verksamheten på en och samma plattform. Teamet anställer och betalar lokalt utan problem, följer regionala regelverk och håller verksamheten igång utan avbrott.
LionsBot kör också lönehantering genom Deel Payroll, vilket möjliggör effektiva, korrekta och regelefterlevande betalningar över gränserna. Centraliserad data och automatiserade arbetsflöden har sparat teamet flera timmar av manuellt HR-administrativt arbete varje månad.
“Med Deel kan vi rekrytera toppkompetens på nya marknader, introducera dem sömlöst och sköta lönehanteringen med fullt förtroende. Det låter oss fokusera vår energi på att driva gränserna för automation, inte att hantera administration.” – Tat Lin Lee, General Manager, Operations (EMEA)
Resultaten
Lyhört Stöd Vid Varje Steg
Under hela sin expansion förlitade sig LionsBot på Deels lyhörda kundsupport och interna expertis. Oavsett om det gällde introduktion av nya medarbetare eller hantering av engångssituationer som tidiga uppsägningar och kontraktsändringar, säkerställde Deel en smidig process med full regelefterlevnad varje gång.
"Det som utmärkte sig för oss var hur lyhörda och praktiska Deel-teamet har varit. När vi hade frågor eller ställdes inför utmaningar fanns de alltid där för att vägleda oss och göra processen sömlös." – Tat Lin Lee, General Manager, Operations (EMEA)
Redo För Framtida Tillväxt
Med sitt EMEA-huvudkontor i Amsterdam och en regelefterlevande anställningsmodell redan på plats är LionsBot redo att expandera ännu mer i Europa. Tack vare Deel kan teamet fortsätta anställa på nya marknader snabbt, effektivt och utan att öka den operativa komplexiteten.
Deel gör det enkelt att växa med distans- och internationella team
150+
länder
+40 000
kunder
$20B+
compliant hanterad global lönehantering
90+
NPS för företagskunder