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- 社会保障
在巴林招聘的快速入门指南
请查看下方选项卡，了解在巴林招聘员工时您需要知道的所有事项
最低薪资要求
巴林没有最低工资要求。
个人所得税
巴林没有个人所得税。
薪资成本
每月雇主成本取决于员工的国籍、婚姻状况及其受抚养人数。估算如下：本国员工约为16%，持签证人员约为8.20%。
巴林员工：
社会保障（SIO）：16%
外籍员工（外劳）：
社会保障（SIO）：4%
服务期满酬金（EOSB）：4.20%
劳动力市场监管局费用：BHD 10
自2025年1月1日起：
巴林员工：
社会保障（SIO）：17%
雇主责任成本——为确保持久的工伤赔偿及责任保障，适用0.60%的管理费
加班费与最高工时
标准工作时间为每周45小时，每日9小时，包含1小时午休。标准工作周为周六至周四。工作时间不得超过每周48小时。
非管理职位必须支付加班费。超出标准工作时间的小时视为加班。对于额外工时，员工的支付为：
125% 的小时工资
公共假期为小时工资的150%
