从首日开始在 哈萨克斯坦 合规雇佣并支付员工

通过 Deel,您可以轻松在 哈萨克斯坦 雇用员工。Deel 业界领先的 雇主记录服务 可代表您处理当地法律、税务与福利,并在包括 哈萨克斯坦 在内的 150 多个国家为您处理国际薪资。

在本地专家支持和内置合规保护下,您的下一位员工使用 Deel 最快可在 7 天内开始工作。

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使用 Deel 在 哈萨克斯坦 入职、发薪并管理员工

通常,要在 哈萨克斯坦 招聘,您的企业需要设立实体。这意味着需要一个本地办公室、以子公司登记的地址,以及本地银行账户。所有这些,加上处理地区性福利、薪资和许可,可能需要数月时间。

现在,您可以快速、简便且合规地在 哈萨克斯坦 雇佣员工。自动化税务文件收集、薪资、福利等。一旦新员工完成入职,Deel HR 会将其请假记录和文档集中管理,因此在 哈萨克斯坦 管理团队无需使用独立系统。

如果您已经在 哈萨克斯坦 拥有实体,我们的 PEO 服务 可以为您的直接雇员处理薪资与合规事务。

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货币 哈萨克斯坦坚戈
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首都 阿斯塔纳
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官方语言 哈萨克语和俄语
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薪资周期 每月

为 哈萨克斯坦 内置所有必要的福利

Deel 使您能够在几分钟内为哈萨克斯坦的员工提供本地化福利。所有功能集中在一个可管理的在线仪表板中,整合在单一的HR 平台。

  • 退休金
  • 社会保障
  • 工伤保险

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在哈萨克斯坦招聘的快速入门指南

请查看下方选项卡,了解在哈萨克斯坦招聘员工时您需要知道的所有事项

最低薪资要求

最低工资为每月KZT 85,000。

个人所得税

个人所得税为统一税率10%。

薪资成本

雇主成本通常估算为员工薪资的22.60%。

  • 社会保障缴费 - 5%

  • 社会税 - 11%

  • 医疗保险 - 3%

  • 雇主责任保险 - 0.49%

  • 强制性养老缴费 - 2.5%

缴费有上限,由最低工资和每月计算指数(MCI)决定,因此实际百分比可能有所不同。

  • 雇主责任成本 - 收取0.60%的管理费以确保持续的工伤赔偿与责任保障

以上费用仅为估算,仅供一般参考。欲了解与本国任何雇佣协议条款相关的全部费用与明细,请联系我们的销售团队获取报价。

加班费与最高工时

标准工作时间为每天8小时,每周40小时。标准工作周为周一至周五。。

加班支付为强制性。标准工作时间以外的工时视为加班。员工每天最多可加班2小时,每月最多可加班12小时。超出部分按小时工资的150%支付。

在哈萨克斯坦轻松招聘

通过 Deel,您的企业可以使用我们的 EOR 解决方案轻松在 哈萨克斯坦 雇佣员工。如果您已有实体,我们的全球薪资解决方案会为您直接雇员处理薪资与合规。我们的 250+ 名内部专家负责处理从当地法律、复杂税制到在 哈萨克斯坦 及 150+ 个国家的薪资等所有事务。

管理费用
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起价

$599
/月
预估雇主成本
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22.60%

占员工薪资的