为 莫桑比克 内置所有必要的福利
Deel 使您能够在几分钟内为莫桑比克的员工提供本地化福利。所有功能集中在一个可管理的在线仪表板中,整合在单一的HR 平台。
- 社会保障
- 工伤赔偿保险
- 私人医疗保险 — Allianz(可选)
- 人寿保险 — Allianz(可选)

在莫桑比克招聘的快速入门指南
请查看下方选项卡,了解在莫桑比克招聘员工时您需要知道的所有事项
最低薪资要求
莫桑比克的最低工资按行业划分。对于 Deel 所属行业,最低月薪为 MZN 19,043.61。
个人所得税
个人所得税税率为 10% 至 32% 不等,按累进税率计算。
薪资成本
雇主成本通常估计为员工薪资的 5.60%。
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社会保障 — 4%
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工伤赔偿保险 — 1%
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雇主责任成本 — 0.60% 的管理费用于确保持続的工伤赔偿与责任保障。
加班费与最高工时
标准工作时长为每天 8 小时,每周 40 小时。标准工作周为周一至周五。
加班工资为强制性。超出标准工作时间的工时视为加班。员工每季度最多可加班 96 小时,每周加班不得超过 8 小时,且每年不得超过 200 小时。对于额外工作时间,员工的薪酬为:
晚上 17 时至 20 时按小时工资的 150% 支付;
晚上 20 时以后按小时工资的 200% 支付。



