货币 纳米比亚元
首都 温得和克
官方语言 英语
薪资周期 每月
为 纳米比亚 内置所有必要的福利
Deel 使您能够在几分钟内为纳米比亚的员工提供本地化福利。所有功能集中在一个可管理的在线仪表板中，整合在单一的HR 平台。
- 国家社会保障基金
- 工伤赔偿保险
- 私人医疗保险 — Unisure（可选）
在纳米比亚招聘的快速入门指南
请查看下方选项卡，了解在纳米比亚招聘员工时您需要知道的所有事项
最低薪资要求
纳米比亚法律未规定最低工资。
个人所得税
个人所得税税率为 0% 至 37%。所得税按累进税率计算。多种附加因素可能影响总体税率，例如家庭状况和子女数量。
薪资成本
雇主成本通常估算为员工薪资的 3.50%。
社会保障* - 0.90%
工伤赔偿 - 1.0%
职业教育与培训（VET）征费 - 1.0%
*社会保障费率适用于员工的薪资，最低薪资为每月 NAD 500，最高薪资为每月 NAD 11,000。
雇主责任成本 - 为确保持续的工伤赔偿和责任保障，适用 0.60% 的管理费用
这些成本为估算值，仅用于一般性参考。若要全面了解与本国任何雇佣协议条款相关的所有费用与开支，请联系我方销售团队获取报价。
加班费与最高工时
标准工作时长为每天 8 小时、每周 40 小时。标准工作周为周一至周五。
