為 愛沙尼亞 內建所有必要的福利
Deel 允許您在數分鐘內為位於 愛沙尼亞 的員工提供在地化福利。全部整合於單一可管理的線上儀表板,透過單一的人力資源平台 人力資源平台。
- 社會保險
- 失業保險
- 私人健保 - Unisure(選用)
- 私人健保 - Allianz(選用)
- 全球人壽保險 - Allianz

在 愛沙尼亞 招募的快速入門指南
請瀏覽下方分頁以了解在 愛沙尼亞 僱用員工所需知道的所有資訊。
最低工資要求
最低工資為每月 EUR 946。
個人所得稅
愛沙尼亞的個人所得稅稅率為22%。所得稅採單一稅率計算。實際稅率可能會因員工繳納退休基金與失業保險扣款的時點而有所不同。
薪資成本
雇主成本一般估計為員工薪資的34.40%。
社會保險稅 — 33.0%
失業保險稅 — 0.8%
其他費用:
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體檢(入職時需進行,並每三年重複一次) — EUR 160
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雇主責任成本 — 為確保持續的員工補償與責任覆蓋,將收取0.60%的管理費
上述費用僅為估算,用於一般參考。若欲完整了解與本國僱傭合約條款相關之所有費用與款項,請聯絡我們的銷售團隊以取得報價。
加班費與最高工時
標準工時為每日 8 小時、每週 40 小時。標準工作週為週一至週五。
加班必須支付加班費。超出標準工時的時數視為加班。一般而言,全職員工每週最多可加班 8 小時,平均每週工時為 48 小時。在員工同意下,全職員工每週可加班 12 小時,平均每週工時為 52 小時。



