在 斯洛伐克 從第一天起即合規地僱用並支付員工

輕鬆使用 Deel 在 斯洛伐克 僱用員工。Deel 提供業界頂尖的 雇主記錄 設定,能代表您處理當地法規、稅務與福利,並在包含 斯洛伐克 在內的 150 多個國家代為執行 國際薪資。

在地專家支持與內建的合規保障,讓您的下一位新進人員在 Deel 的協助下最短可於 3 天內到職。

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透過 Deel 在 斯洛伐克 完成入職、發薪與員工管理

通常,要在 斯洛伐克 僱用員工,您的公司需要有一個實體。這表示須設立當地辦公室、以子公司登記的地址,以及開立本地銀行帳戶。上述所有事項,加上處理當地的福利、薪資與執照,可能需耗費數月時間。

現在,您可以快速、輕鬆且合規地在 斯洛伐克 僱用員工。自動化稅務文件收集、薪資、福利等流程。一旦新進人員完成入職, Deel HR 會將其休假與文件集中管理,讓您在 斯洛伐克 管理團隊時無需使用不同的系統。

已在 斯洛伐克 擁有實體?我們的 PEO 服務 可以為您的直接僱員處理薪資與合規事務。

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貨幣 歐元 EUR
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首都 布拉迪斯拉瓦
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官方語言 斯洛伐克語
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薪資週期 每月

為 斯洛伐克 內建所有必要的福利

Deel 允許您在數分鐘內為位於 斯洛伐克 的員工提供在地化福利。全部整合於單一可管理的線上儀表板,透過單一的人力資源平台 人力資源平台。

  • 健康保險
  • 膳食補助
  • 社會保險
  • 居家辦公津貼
  • 私人醫療保健 - Unisure(選擇性)
  • 私人醫療保健 - Allianz(選擇性)
  • 全球人壽保險 - Allianz

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在 斯洛伐克 招募的快速入門指南

請瀏覽下方分頁以了解在 斯洛伐克 僱用員工所需知道的所有資訊。

最低工資要求

在斯洛伐克,最低工資每月介於 EUR 915 至 EUR 1,495。每月最低工資依工作強度與職責分為 6 個等級而有所不同。

個人所得稅

個人所得稅稅率介於 19% 至 25%。所得稅依據年度毛收入計算。

年度毛收入 稅率(%)
最高 EUR 37,163.36 19%
超過 EUR 37,163.36 25%
薪資成本

雇主成本通常估計為員工薪資的 35.80%。

  • 社會保險 - 25.2%

  • 健康保險 - 10.0%

  • 每日工作餐券 - EUR 3.84 每工作日

  • 居家辦公津貼 - EUR 50

  • 雇主責任成本 - 會徵收 0.60% 的行政費,以確保持續的工傷與責任保障

此等費用僅為估算,僅供一般參考。若要完整了解與本國僱傭合約條款相關的所有費用與收費,請聯絡我們的銷售團隊索取報價。

加班費與最高工時

標準工時為每天 8 小時,每週 40 小時。標準工作週為週一至週五。

加班費並非強制,可能已包含在薪資中或以補休方式給予。超出標準工時的工作時間視為加班。

在 斯洛伐克 輕鬆聘用,免除繁瑣手續

透過 Deel,貴公司可使用我們的 EOR 解決方案輕鬆在 斯洛伐克 聘用員工。如果您已成立實體,我們的 Global Payroll 解決方案會為您的直接員工處理薪資與合規事宜。我們超過 250 位的內部專家會處理所有事務,從管理當地法規、複雜的稅制到在 斯洛伐克 及 150+ 個國家的薪資。

管理費
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起價

$599/月
預估雇主成本
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35.80%

員工薪資的