為 烏拉圭 內建所有必要的福利
Deel 允許您在數分鐘內為位於 烏拉圭 的員工提供在地化福利。全部整合於單一可管理的線上儀表板,透過單一的人力資源平台 人力資源平台。
- 社會保險
- 工傷賠償保險
- 私人醫療保險 - Unisure(選用)
- 私人醫療保險 - Allianz(選用)

在 烏拉圭 招募的快速入門指南
請瀏覽下方分頁以了解在 烏拉圭 僱用員工所需知道的所有資訊。
最低工資要求
全職員工之國家最低工資為每月 UYU 25,383。各產業群、子群及員工技能等級之部門性最低工資會有所不同。
個人所得稅
個人所得稅率介於0%至36%之間。所得稅依累進稅率計算。多項因素可能影響實際稅率,例如家庭狀況與子女數等。
| 稅率 | 每月毛收入(UYU) |
|---|---|
| 0% | 從 UYU 0 到 46,032 |
| 10% | 從 UYU 46,033 到 65,760 |
| 15% | 從 UYU 65,761 到 98,640 |
| 24% | 從 UYU 98,641 到 197,280 |
| 25% | 從 UYU 197,281 到 328,800 |
| 27% | 從 UYU 328,801 到 493,200 |
| 31% | 從 UYU 493,201 到 756,240 |
| 36% | 超過 UYU 756,240 |
薪資成本
雇主成本通常估計為員工薪資的17.60%:
每月成本
社會保險(BPS) - 7.5%*
健康保險(FONASA) - 5%
額外基金(FRL) - 0.1%
擔保基金(FGL) - 0.025%
意外保險 - 3.23%
*適用於每月薪資上限 UYU 272,564
年度成本
第13個月薪資 - 一個月基本薪資
第14個月薪資(休假獎金) - 依前一年每一休假日所賺得之淨薪資換算之每日款項
雇主責任成本 - 為確保持續之勞工賠償與責任覆蓋,適用0.60%之行政費用
上述成本僅為估算,僅供一般資訊參考。欲完整了解與本國僱傭合約相關之所有費用與支出,請聯絡我們的業務團隊以取得報價。
加班費與最高工時
Standard working hours are 8 hours per day, 40 hours per week. The standard workweek is from Monday to Friday.



