為 衣索比亞 內建所有必要的福利
Deel 允許您在數分鐘內為位於 衣索比亞 的員工提供在地化福利。全部整合於單一可管理的線上儀表板,透過單一的人力資源平台 人力資源平台。
- 退休金基金

在 衣索比亞 招募的快速入門指南
請瀏覽下方分頁以了解在 衣索比亞 僱用員工所需知道的所有資訊。
最低工資要求
衣索比亞法律未規定最低工資。
個人所得稅
| 總年收入 | 稅率(%) |
|---|---|
| 從 ETB 0 到 ETB 7,200 | 0% |
| 從 ETB 7,2001 到 ETB 19,800 | 10% |
| 從 ETB 19,801 到 ETB 38,400 | 15% |
| 從 ETB 38,401 到 ETB 63,000 | 20% |
| 從 ETB 63,001 到 ETB 93,600 | 25% |
| 從 ETB 93,601 到 ETB 130,800 | 30% |
| 高於 ETB 130,801 | 35% |
薪資成本
雇主成本通常估計為員工薪資的11.60%。
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退休金 - 11%
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雇主責任成本 - 徵收0.60%的行政費,用以確保持續的工傷補償與責任覆蓋
這些費用僅為估算,僅供一般資訊參考。如需完整了解與本國雇用合約條款相關的所有費用與收費,請聯絡我們的業務團隊以取得報價。
加班費與最高工時
標準工時為每日8小時、每週48小時。標準工作週為週一至週六。



