在 馬達加斯加 從第一天起即合規地僱用並支付員工

輕鬆使用 Deel 在 馬達加斯加 僱用員工。Deel 提供業界頂尖的 雇主記錄 設定,能代表您處理當地法規、稅務與福利,並在包含 馬達加斯加 在內的 150 多個國家代為執行 國際薪資。

在地專家支持與內建的合規保障,讓您的下一位新進人員在 Deel 的協助下最短可於 3 天內到職。

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透過 Deel 在 馬達加斯加 完成入職、發薪與員工管理

通常,要在 馬達加斯加 僱用員工,您的公司需要有一個實體。這表示須設立當地辦公室、以子公司登記的地址,以及開立本地銀行帳戶。上述所有事項,加上處理當地的福利、薪資與執照,可能需耗費數月時間。

現在,您可以快速、輕鬆且合規地在 馬達加斯加 僱用員工。自動化稅務文件收集、薪資、福利等流程。一旦新進人員完成入職, Deel HR 會將其休假與文件集中管理,讓您在 馬達加斯加 管理團隊時無需使用不同的系統。

已在 馬達加斯加 擁有實體?我們的 PEO 服務 可以為您的直接僱員處理薪資與合規事務。

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貨幣 馬達加斯加阿里亞里(MGA)
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首都 安塔那那利佛
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官方語言 法語與馬達加斯加語
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薪資週期 每月

為 馬達加斯加 內建所有必要的福利

Deel 允許您在數分鐘內為位於 馬達加斯加 的員工提供在地化福利。全部整合於單一可管理的線上儀表板,透過單一的人力資源平台 人力資源平台。

  • 退休金
  • 公共醫療保健
  • 社會保險
  • 私人醫療保險 — Allianz(可選)
  • 選購全球健康保險 — Allianz

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在 馬達加斯加 招募的快速入門指南

請瀏覽下方分頁以了解在 馬達加斯加 僱用員工所需知道的所有資訊。

最低工資要求

在馬達加斯加,基本最低工資為每月 MGA 262,680。然而,最低工資也會依產業別與員工年資而有所不同。

有關更多詳情,請參閱 此處

個人所得稅

個人所得稅稅率介於 0% 至 20% 之間,採累進稅率計算。

毛年收入 稅率(%)
最高 MGA 350,000 0%
最高 MGA 400,000 5%
最高 MGA 500,000 10%
最高 MGA 600,000 15%
超過 MGA 600,000 20%
薪資成本

雇主成本一般估算為員工薪資的 19.60%。

  • CNAPS - 社會保險與退休金基金 - 13.0%

  • OSIE - 企業間健康組織 - 5.0%

  • FTMP - 職業訓練基金 - 1.0%

最低工資計算基數為每月 MGA 262,680,最高為 MGA 2,101,440。

  • 雇主責任成本 - 適用 0.60% 的行政費用,以確保持續的工傷與責任覆蓋。*

以上費用僅為估算,僅供一般資訊參考。若需完整了解與本國任何僱傭契約相關的所有費用與收費,請聯絡我們的銷售團隊以取得報價。

加班費與最高工時

標準工時為每日8小時,每週40小時。標準工作週為週一至週五。

加班工資為強制性,且可能已包含於薪資內。超出標準工作時間之工時視為加班。員工每週最多可加班20小時。超出時數之加班工資計算如下:

  • 前8小時按每小時工資的130%支付。

  • 之後的8小時按每小時工資的150%支付。

在 馬達加斯加 輕鬆聘用,免除繁瑣手續

透過 Deel,貴公司可使用我們的 EOR 解決方案輕鬆在 馬達加斯加 聘用員工。如果您已成立實體,我們的 Global Payroll 解決方案會為您的直接員工處理薪資與合規事宜。我們超過 250 位的內部專家會處理所有事務,從管理當地法規、複雜的稅制到在 馬達加斯加 及 150+ 個國家的薪資。

管理費
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起價

$599/月
預估雇主成本
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19.60%

員工薪資的