為 摩爾多瓦 內建所有必要的福利
Deel 允許您在數分鐘內為位於 摩爾多瓦 的員工提供在地化福利。全部整合於單一可管理的線上儀表板,透過單一的人力資源平台 人力資源平台。
- 養老基金
- 公共醫療保健
- 社會保險
- 失業保險
- 殘障保險
- 私人醫療保險 — Allianz(選擇性)

在 摩爾多瓦 招募的快速入門指南
請瀏覽下方分頁以了解在 摩爾多瓦 僱用員工所需知道的所有資訊。
最低工資要求
摩爾多瓦的最低工資為 MDL 5,000/月,適用於全職員工。
個人所得稅
在摩爾多瓦,員工採用12%的單一稅率。
薪資成本
雇主成本一般估計為員工薪資的24.60%。
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社會保險 - 24.0%
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一次性強制紙本簽署僱傭合約處理費用 - USD 80
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雇主責任成本 - 徵收0.60%的行政費,以確保持續的員工賠償與責任覆蓋
上述成本僅為估算,僅供一般資訊參考。若欲完整了解與本國任何僱用合約相關之所有成本與費用,請聯絡我們的業務團隊以取得報價。
加班費與最高工時
標準工時為每天8小時,每週40小時。標準工作週為週一至週五。。
加班支付為強制性。超出標準工時的時數視為加班。對於額外時數,員工將獲得:
時薪的150%(每週前2小時)。
時薪的200%(其後時數)。
員工每天最多可加班4小時,且每曆年最多120小時。



