貨幣 巴拉圭瓜拉尼
首都 亞松森
官方語言 西班牙語與瓜拉尼語
薪資週期 每月
為 巴拉圭 內建所有必要的福利
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- 社會保險
- 私人醫療保健 - Allianz（可選）
- 人壽保險 - Allianz（可選）
- 全球人壽保險 - Allianz
- 私人醫療保健 - Asismed
在 巴拉圭 招募的快速入門指南
請瀏覽下方分頁以了解在 巴拉圭 僱用員工所需知道的所有資訊。
最低工資要求
在巴拉圭，最低工資為每月 PYG 2,899,048。
個人所得稅
個人所得稅稅率介於 8% 到 10% 之間。所得稅採累進稅率，並依曆年收入計算。所得稅計算會依當年之法定最低工資而有所不同。
- 最高 PYG 50,000,000 - 8%
- PYG 50,000,000 到 PYG 150,000,000 - 9%
- 超過 PYG 150,000,000 - 10%
薪資成本
僱主成本一般估計為員工薪資的 17.10%。
社會保險（Instituto de Previsión Social） - 16.5%
- 家庭津貼（Bonificación Familiar）：
- 月薪低於 PYG 5,798,096 的員工可獲得 PYG 144,952
月薪高於 PYG 5,798,096 的員工則不適用
年度成本：
年終雙薪（第 13 個月薪資）—相當於 1 個月薪資
一次性費用：
體檢 - PYG 1,090,440.3（約 USD 150）
僱主責任成本 - 為確保持續的勞工賠償與責任保障，會收取 0.60% 的行政費用
這些費用僅為估算，僅供一般資訊用途。若要完整了解與在該國簽訂任何僱傭協議條款相關之所有費用與收費，請聯絡我們的銷售團隊以取得報價。
加班費與最高工時
標準工時為每日 8 小時，每週 40 小時。每日之最長工時仍為 8 小時，但工作週可延長至週六，合計每週 48 小時。
加班工資為強制性。工作合約約定之標準工時以外之工時視為加班。
當員工被要求加班時，加班時間不得超過每日 3 小時或每週 57 小時。
凡超過每週 48 小時的加班，其加班費如下：
日間加班：每小時薪資的 150%
夜間加班或國定假日：每小時薪資的 200%
