Hire and pay employees in Hungary compliantly from day one

Easily hire employees in Hungary with Deel. Deel's best-in-class Employer of Record setup allows us to handle local laws, tax and benefits, and international payroll on your behalf in over 150+ countries including Hungary.

Backed by local experts and built-in compliance protection, your next hire could start in as little as 3 days with Deel.

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Onboard, pay and manage employees in Hungary with Deel

Usually, to hire in Hungary, your business needs an entity. That means a local office, an address registered as a subsidiary, and an account with a local bank. All of this, plus navigating regional benefits, payroll, and licensing can take months.

Now you can hire employees in Hungary quickly, easily, and compliantly. Automate tax document collection, payroll, benefits, and more. And once your new hire's onboarded, Deel HR keeps their time off and documents in one place, so managing your team in Hungary doesn't mean a separate system.

Already have an entity in Hungary? Our PEO services can run payroll and compliance for your direct employees.

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Currency
 Ungarischer Forint (HUF)
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Capital Budapest
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Official language Ungarisch
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Payroll cycle Monthly

All the necessary benefits for Hungary built right in

Deel allows you to provide localized benefits for employees in Hungary within minutes. All in one manageable online dashboard in a single HR platform.

  • Öffentliche Krankenversicherung
  • Sozialversicherung
  • Private Krankenversicherung - Unisure (optional)
  • Private Krankenversicherung - Allianz (optional)

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Our quickstart guide to hiring in
Hungary

Navigate the tabs below to learn everything you need to know about hiring an employee in Hungary

Minimum Wage Requirements

Der gesetzliche Mindestlohn beträgt HUF 290.800 pro Monat, und der garantierte Mindestlohn für Positionen, die mindestens Sekundarschul- oder Berufsqualifikationen erfordern, beträgt HUF 348.800 pro Monat.

Individual Income Tax

Die Einkommenssteuer in Ungarn beträgt 15%. Die Einkommensteuer wird mit einem Pauschalsatz berechnet.

Payroll Cost

Die Arbeitgeberkosten werden allgemein auf 13,60% des Mitarbeitendengehalts geschätzt*\n\n* Sozialversicherung - 13,0%\n* Zusätzliche Arbeitgeberkosten - HUF 15.700\n\nEinmalige Kosten \nOnboarding-Gesundheitsuntersuchung - HUF 17.800 \n \nZusätzliche Kosten \nLokale Kommunalsteuer \nUngarische Gemeinden können einen lokalen Gewerbesteuersatz für Unternehmen erheben, bis zu einem Höchstsatz von 2%. Es kann auch eine Innovationssteuer in Höhe von 0,3% angewendet werden. Diese Steuern werden in der Regel auf den Umsatz des Unternehmens erhoben, einschließlich Gehältern und anderen Beschäftigungskosten der in Ungarn ansässigen EORs. Die Lokale Kommunalsteuer wird zweimal jährlich in Rechnung gestellt, im März und im September. \n\n* Haftungskosten des Arbeitgebers - Eine Verwaltungsgebühr von 0,60% wird erhoben, um den fortlaufenden Arbeitnehmerschutz und die Haftungsdeckung zu gewährleisten\n\n_Diese Kosten dienen nur als Schätzungen und sind ausschließlich zu allgemeinen Informationszwecken gedacht. Um alle damit verbundenen Kosten und Gebühren im Zusammenhang mit den Bedingungen eines Beschäftigungsvertrags für dieses Land vollständig zu verstehen, kontaktieren Sie bitte unser Vertriebsteam für ein Angebot._

Overtime Pay & Maximum Hours

Standard working hours are 8 hours per day, 40 hours per week. The standard workweek is from Monday to Friday.  

Overtime payment is mandatory. Hours outside of standard work hours are considered overtime. Employees can work a maximum of 4 hours of overtime daily and 8 hours of overtime weekly. 

For additional hours, employees are paid an additional salary supplement of 50% on weekdays, and 100% on holidays and weekends. 

For holidays and weekends, employees will receive a salary supplement of 50% if they are compensated with a weekly rest day.

Hiring in Hungary, hassle-free

With Deel, your business can easily hire employees in Hungary with our EOR solution. If you have an entity, our Global Payroll solution takes care of payroll and compliance for your direct employees. Our 250+ in-house experts handle everything from managing local laws, complex tax systems, or your payroll in Hungary and 150+ countries.

Management fee
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Starting at

$599
/month
Estimated Employer Cost
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13.60%+fixed fees

of employee salary