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Deel für Marketing und Werbung

Holen Sie Top-Talente für Ihre Zielmärkte an Board

Stellen Sie durch weltweite Einstellungen ein herausragendes Team zusammen, das einen Mehrwert für Ihr gesamtes Unternehmen schafft. Wir kümmern uns um Compliance, Gehaltsabrechnung und Personalverwaltung.

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Schließen Sie sich anderen führenden Marketing- und Werbefirmen an, die ihre globale Belegschaft auf ein neues Level bringen

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Herausforderungen

Sorgen Sie für schnelles Wachstum und meistern Sie globale Herausforderungen

Viele Marketing- und Werbeunternehmen expandieren, um ihre Präsenz vor Ort zu verbessern. Das bringt zahlreiche Herausforderungen mit sich.

  • Schnelles Onboarding von Talenten - Qualifizierte Talente müssen so schnell wie möglich an Bord geholt werden, um alle verschiedenen Projekte zu unterstützen
  • Navigieren in lokalen Gesetzen - Die Verwaltung lokaler Gesetze und der Compliance bei gleichzeitiger Skalierung in Ländern braucht Zeit
  • HR und Zahlungen - Die Abwicklung von HR und Zahlungen in unbekannten Ländern kann schwierig sein
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Daniel Aksioutine, COO bei Divbrands

Weltweit einstellen

Stellen Sie überall in Minutenschnelle die herausragendsten Talente ein

Stellen Sie weltweit Angestellte ein und beauftragen Sie Freelancer:innen, ohne eigene Niederlassungen zu gründen. Wählen Sie je nach Ihren Projektanforderungen aus verschiedenen Vertragstypen. Wir lokalisieren sie und holen landesspezifische Dokumente ein, damit Sie die Compliance einhalten.

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Deel HR

Erledigen Sie die gesamte HR für alle Mitarbeiten mit einer global orientierten Plattform

Verwalten Sie alle Beschäftigten von lokalen Angestellten bis zu internationalen Freelancer:innen an einem Ort und behalten Sie Teaminformationen weltweit im Blick. Verwalten Sie Urlaubszeiten, Aufwendungen, Boni, App-Zugriff und mehr mit nur wenigen Klicks.

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Payroll erledigen

Bezahlen Sie Ihr ganzes Team in Minutenschnelle

Bezahlen Sie alle Arten von Mitarbeitenden in Ihrem Team in 150 Ländern, von Freelancer:innen bis hin zu Angestellten. Wir kümmern uns um die gesamte Payroll-Administration wie Steuern und Benefits und die Einhaltung lokaler Gesetze, sodass Sie mit Ihren Teams neue Märkte erschließen können.

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Gründe für Deel

Das macht Deel so beliebt

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Globale Compliance-Expert:innen

Wir arbeiten von Anfang an mit einer eigenen Infrastruktur in über 100 Ländern sowie internen Rechts- und Payroll-Expert:innen auf der ganzen Welt, um einen herausragenden Service sicherzustellen.

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All-in-One-Workforce-Plattform

Führen Sie HR und Payroll zusammen, um jede Art von Arbeitskräften in allen Ländern zu verwalten und all ihren Anforderungen gerecht zu werden. Wir bringen EOR, Freelancer:innen, HRIS, Global Payroll, Visa und mehr an einem zentralen Ort zusammen.

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Sofortiger Zugriff auf internen Support

Wir garantieren rund um die Uhr erstklassigen und schnellen Support direkt in der App, mit persönlichen Ansprechpartner:innen und einer Antwortzeit von 1,25 Minuten.

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Die besten Automatisierungs- und Anpassungsmöglichkeiten

Wir stellen eine API und Integrationen für mehr als 20 Plattformen zur Verfügung, sodass Sie manuelle Arbeit vermeiden können. Dabei können Sie sogar länderspezifische Einstellungen für Onboarding, Kündigungen, Vertragsänderungen und mehr vornehmen.

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Zufriedenere Teams

Bieten Sie Ihrem internationalen Team eine herausragende Employee Experience mit über 10 Auszahlungsmethoden, lokalen Benefits, erweiterten Zahlungsoptionen, einer internationalen Debitkarte und mehr.

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Solide internationale Sicherheit

Schützen Sie Ihr Team, Ihre Daten und Ihr geistiges Eigentum dank SOC2-Konformität, ISO-27001-Zertifizierung und DSGVO-konformen Lösungen, die nahtlos mit Okta SSO funktionieren.

Knowledge Hub

Erkunden Sie unsere globale Ressourcenbibliothek

Guia de benefícios competitivos para funcionários globais

So beauftragen Sie unabhängige Freelancer:innen

Integrationen
Nahtlose Integration in Ihre Arbeitsabläufe und Prozesse
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Mit Deel wird das Vergrößern internationaler und Remote-Teams zum Kinderspiel

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200+

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