Anställ Och Betala Anställda I Georgien I Enlighet Med Reglerna Från Dag Ett
Anställ enkelt medarbetare i Georgien med Deel. Deels förstklassiga registrerade arbetsgivare gör det möjligt för oss att hantera lokala lagar, skatt och förmåner samt internationell lönehantering åt dig i över 150 länder, inklusive Georgien.
Stödd av lokala experter och inbyggt regelefterlevnadsskydd kan din nästa anställda börja på så lite som 3 dagar med Deel.

Onboarda, Betala Och Hantera Anställda I Georgien Med Deel
Vanligtvis behöver ditt företag en lokal juridisk enhet för att anställa i Georgien. Det innebär ett lokalt kontor, en adress registrerad som dotterbolag och ett konto i en lokal bank. Allt detta, plus hantering av regionala förmåner, lönehantering och licenser kan ta månader.
Nu kan du anställa i Georgien snabbt, enkelt och i enlighet med reglerna. Automatisera insamling av skattedokument, lönekörning, förmåner med mera. Och när din nya medarbetare är onboardad håller Deel HR deras ledigheter och dokument samlade på ett ställe, så att du inte behöver ett separat system för att hantera ditt team i Georgien.
Har du redan en juridisk enhet i Georgien? Våra PEO-tjänster (/solutions/payroll/peo/) kan sköta lönehantering och regelefterlevnad för dina direktanställda.

Alla nödvändiga förmåner för Georgien är inbyggda
Deel gör det möjligt att erbjuda lokaliserade förmåner för anställda i Georgien inom några minuter. Allt i en hanterbar onlinepanel i en enda HR-plattform.
- Pension

Vår snabbstartsguide för att anställa i Georgien
Navigera bland flikarna nedan för att lära dig allt du behöver veta om att anställa en medarbetare i Georgien
Minimilönskrav
Minimilönen per månad är 20 GEL och har inte uppdaterats de senaste 30 åren.
Genomsnittlig minimilön ligger runt 1 300 GEL.
Personlig Inkomstskatt
Inkomstskatt tas ut med en enhetlig skattesats på 20 %.
Lönekostnad
Arbetsgivarkostnaden uppskattas generellt till 2,60 % av den anställdes lön.
-
Ackumulerat Pensionsprogram - 2,0 %
-
Arbetsgivarkostnad för ansvar - En administrativ avgift på 0,60 % tillämpas för att säkerställa löpande arbetsskade- och ansvarstäckning
Dessa kostnader är uppskattningar och avsedda endast för allmän information. För att fullt ut förstå alla tillhörande kostnader och avgifter relaterade till villkoren i något anställningsavtal för detta land, kontakta vårt försäljningsteam för en offert.
Övertidsersättning Och Maximala Arbetstider
Standardarbetstid är 8 timmar per dag, 40 timmar per vecka. Den ordinarie arbetsveckan är måndag till fredag.
Övertidsersättning är obligatorisk. Timmar utanför den ordinarie arbetstid som avtalats i anställningsavtalet räknas som övertid. För ytterligare timmar betalas anställda 125 % av timlönen.
Anställning I Georgien, Enkelt
Med Deel kan ditt företag enkelt anställa medarbetare i Georgien med vår EOR-lösning. Om du har en juridisk enhet tar vår globala lönehanteringslösning hand om löneadministration och regelefterlevnad för dina direktanställda. Våra över 250 interna experter hanterar allt från lokal lagstiftning, komplexa skattesystem till din lönehantering i Georgien och i över 150 länder.
Hanteringsavgift

Från
$599
/månad
Uppskattad Arbetsgivarkostnad

2.60%
av en anställds lön