Anställ Och Betala Anställda I Ukraina I Enlighet Med Reglerna Från Dag Ett

Anställ enkelt medarbetare i Ukraina med Deel. Deels förstklassiga registrerade arbetsgivare gör det möjligt för oss att hantera lokala lagar, skatt och förmåner samt internationell lönehantering åt dig i över 150 länder, inklusive Ukraina.

Stödd av lokala experter och inbyggt regelefterlevnadsskydd kan din nästa anställda börja på så lite som 5 dagar med Deel.

Image

Onboarda, Betala Och Hantera Anställda I Ukraina Med Deel

Vanligtvis behöver ditt företag en lokal juridisk enhet för att anställa i Ukraina. Det innebär ett lokalt kontor, en adress registrerad som dotterbolag och ett konto i en lokal bank. Allt detta, plus hantering av regionala förmåner, lönehantering och licenser kan ta månader.

Nu kan du anställa i Ukraina snabbt, enkelt och i enlighet med reglerna. Automatisera insamling av skattedokument, lönekörning, förmåner med mera. Och när din nya medarbetare är onboardad håller Deel HR deras ledigheter och dokument samlade på ett ställe, så att du inte behöver ett separat system för att hantera ditt team i Ukraina.

Har du redan en juridisk enhet i Ukraina? Våra PEO-tjänster (/solutions/payroll/peo/) kan sköta lönehantering och regelefterlevnad för dina direktanställda.

Image
Image
Valuta
 Ukrainsk Hryvnia (UAH)
Image
Huvudstad Kyiv
Image
Officiellt språk Ukrainska
Image
Lönecykel Två gånger i månaden

Alla nödvändiga förmåner för Ukraina är inbyggda

Deel gör det möjligt att erbjuda lokaliserade förmåner för anställda i Ukraina inom några minuter. Allt i en hanterbar onlinepanel i en enda HR-plattform.

  • Socialförsäkring

Image
Vår snabbstartsguide för att anställa i Ukraina

Navigera bland flikarna nedan för att lära dig allt du behöver veta om att anställa en medarbetare i Ukraina

Minimilönskrav

Minimilönen är 8 000 UAH per månad.

Personlig Inkomstskatt

Den individuella inkomstskattesatsen är 18% i Ukraina. Inkomstskatt beräknas med en proportionell skattesats.

Lönekostnad

Arbetsgivarens kostnad beräknas generellt till 22,60 % av den anställdes lön.

  • Obligatorisk statlig socialförsäkring - 22 %

  • Engångsavgift för handläggning av anställningsavtal undertecknat med bläck - USD 80

Avgifter till socialförsäkringen beräknas på en minimilön på 8 000 UAH och upp till en maxlön på 160 000 UAH per månad.

  • Arbetsgivaransvarskostnad - en administrativ avgift på 0,60 % tillämpas för att säkerställa fortlöpande arbetsskadeersättning och ansvarstäckning

Dessa kostnader är uppskattningar och avsedda enbart för allmän information. För att fullt ut förstå alla tillhörande kostnader och avgifter kopplade till villkoren i något anställningsavtal för detta land, vänligen kontakta vårt försäljningsteam för en offert.

Övertidsersättning Och Maximala Arbetstider

Standardarbetstiden är 8 timmar per dag, 40 timmar per vecka. Den ordinarie arbetsveckan är måndag till fredag.

Anställning I Ukraina, Enkelt

Med Deel kan ditt företag enkelt anställa medarbetare i Ukraina med vår EOR-lösning. Om du har en juridisk enhet tar vår globala lönehanteringslösning hand om löneadministration och regelefterlevnad för dina direktanställda. Våra över 250 interna experter hanterar allt från lokal lagstiftning, komplexa skattesystem till din lönehantering i Ukraina och i över 150 länder.

Hanteringsavgift
Image

Från

$599
/månad
Uppskattad Arbetsgivarkostnad
Image
22.60%

av en anställds lön