Anställ Och Betala Anställda I Madagaskar I Enlighet Med Reglerna Från Dag Ett
Anställ enkelt medarbetare i Madagaskar med Deel. Deels förstklassiga registrerade arbetsgivare gör det möjligt för oss att hantera lokala lagar, skatt och förmåner samt internationell lönehantering åt dig i över 150 länder, inklusive Madagaskar.
Stödd av lokala experter och inbyggt regelefterlevnadsskydd kan din nästa anställda börja på så lite som 3 dagar med Deel.

Onboarda, Betala Och Hantera Anställda I Madagaskar Med Deel
Vanligtvis behöver ditt företag en lokal juridisk enhet för att anställa i Madagaskar. Det innebär ett lokalt kontor, en adress registrerad som dotterbolag och ett konto i en lokal bank. Allt detta, plus hantering av regionala förmåner, lönehantering och licenser kan ta månader.
Nu kan du anställa i Madagaskar snabbt, enkelt och i enlighet med reglerna. Automatisera insamling av skattedokument, lönekörning, förmåner med mera. Och när din nya medarbetare är onboardad håller Deel HR deras ledigheter och dokument samlade på ett ställe, så att du inte behöver ett separat system för att hantera ditt team i Madagaskar.
Har du redan en juridisk enhet i Madagaskar? Våra PEO-tjänster (/solutions/payroll/peo/) kan sköta lönehantering och regelefterlevnad för dina direktanställda.

Alla nödvändiga förmåner för Madagaskar är inbyggda
Deel gör det möjligt att erbjuda lokaliserade förmåner för anställda i Madagaskar inom några minuter. Allt i en hanterbar onlinepanel i en enda HR-plattform.
- Pension
- Offentlig sjukvård
- Socialförsäkring
- Privat sjukvård - Allianz (valfritt)
- Valfri global sjukförsäkring - Allianz

Vår snabbstartsguide för att anställa i Madagaskar
Navigera bland flikarna nedan för att lära dig allt du behöver veta om att anställa en medarbetare i Madagaskar
Minimilönskrav
I Madagaskar är grundminimilönen MGA 262 680 per månad. Dock varierar minimilönen också beroende på sektor och anställningstid.
För mer detaljer se här
Personlig Inkomstskatt
Inkomstskatt varierar från 0 % till 20 %. Inkomstskatt beräknas enligt progressiva skattesatser.
| Årlig Bruttoinkomst | Skattesats (%) |
|---|---|
| Upp Till MGA 350 000 | 0 % |
| Upp Till MGA 400 000 | 5 % |
| Upp Till MGA 500 000 | 10 % |
| Upp Till MGA 600 000 | 15 % |
| Över MGA 600 000 | 20 % |
Lönekostnad
Arbetsgivaravgifterna uppskattas generellt till 19,60 % av den anställdes lön.
CNAPS – socialförsäkring och pensionsfond – 13,0 %
OSIE – mellanföretaglig hälsoorganisation – 5,0 %
FTMP – fond för yrkesutbildning – 1,0 %
*Minimilönen för beräkning av arbetsgivaravgifter är MGA 262 680/månad och max är MGA 2 101 440/månad.
Arbetsgivaransvarskostnad – en administrativ avgift på 0,60 % tillämpas för att säkerställa kontinuerligt arbetsskade- och ansvarsskydd
Dessa kostnader anges som uppskattningar och är enbart avsedda för allmän information. För att fullt ut förstå alla associerade kostnader och avgifter relaterade till villkoren i något anställningsavtal för detta land, kontakta vårt försäljningsteam för en offert.
Övertidsersättning Och Maximala Arbetstider
Standardarbetstid är 8 timmar per dag, 40 timmar per vecka. Den normala arbetsveckan är måndag till fredag.
Övertidsersättning är obligatorisk och kan ingå i lönen. Timmar utöver ordinarie arbetstid räknas som övertid. Anställda kan arbeta högst 20 timmar övertid per vecka. För ytterligare timmar betalas:
130 % av timlönen för de första 8 timmarna.
150 % av timlönen för de följande 8 timmarna.
Anställning I Madagaskar, Enkelt
Med Deel kan ditt företag enkelt anställa medarbetare i Madagaskar med vår EOR-lösning. Om du har en juridisk enhet tar vår globala lönehanteringslösning hand om löneadministration och regelefterlevnad för dina direktanställda. Våra över 250 interna experter hanterar allt från lokal lagstiftning, komplexa skattesystem till din lönehantering i Madagaskar och i över 150 länder.
Hanteringsavgift

Från
$599
/månad
Uppskattad Arbetsgivarkostnad

19.60%
av en anställds lön