Anställ Och Betala Anställda I Serbien I Enlighet Med Reglerna Från Dag Ett
Anställ enkelt medarbetare i Serbien med Deel. Deels förstklassiga registrerade arbetsgivare gör det möjligt för oss att hantera lokala lagar, skatt och förmåner samt internationell lönehantering åt dig i över 150 länder, inklusive Serbien.
Stödd av lokala experter och inbyggt regelefterlevnadsskydd kan din nästa anställda börja på så lite som 5 dagar med Deel.

Onboarda, Betala Och Hantera Anställda I Serbien Med Deel
Vanligtvis behöver ditt företag en lokal juridisk enhet för att anställa i Serbien. Det innebär ett lokalt kontor, en adress registrerad som dotterbolag och ett konto i en lokal bank. Allt detta, plus hantering av regionala förmåner, lönehantering och licenser kan ta månader.
Nu kan du anställa i Serbien snabbt, enkelt och i enlighet med reglerna. Automatisera insamling av skattedokument, lönekörning, förmåner med mera. Och när din nya medarbetare är onboardad håller Deel HR deras ledigheter och dokument samlade på ett ställe, så att du inte behöver ett separat system för att hantera ditt team i Serbien.
Har du redan en juridisk enhet i Serbien? Våra PEO-tjänster (/solutions/payroll/peo/) kan sköta lönehantering och regelefterlevnad för dina direktanställda.

Alla nödvändiga förmåner för Serbien är inbyggda
Deel gör det möjligt att erbjuda lokaliserade förmåner för anställda i Serbien inom några minuter. Allt i en hanterbar onlinepanel i en enda HR-plattform.
- Måltidsersättning
- Offentlig sjukförsäkring
- Socialförsäkring
- Invaliditetsförsäkring

Vår snabbstartsguide för att anställa i Serbien
Navigera bland flikarna nedan för att lära dig allt du behöver veta om att anställa en medarbetare i Serbien
Minimilönskrav
Den nationella minimilönen för heltidsanställda är 371 RSD per timme.
Personlig Inkomstskatt
Inkomstskatt tas ut av skattemyndigheten med en proportionell skattesats på 10 %.
Skattebetalare med årsinkomster som är tre gånger eller mer av genomsnittlig årsinkomst är föremål för tilläggsskatter på mellan 10 och 15 %.
Skatten reduceras med ett personligt skatteavdrag som motsvarar 40 % av genomsnittlig årslön. Ytterligare skattereduktioner gäller för skattebetalare med försörjda personer.
Lönekostnad
Arbetsgivarens kostnad uppskattas generellt till 15,75 % av medarbetarens lön:
Pensionsförsäkring - 10 %
Sjukförsäkring - 5,15 %
Avgift för hantering av anställningsavtal - 80 USD (engångsavgift)
Pensions- och sjukförsäkringsavgifter beräknas på en minimilön om 45 950 RSD per månad och är begränsade till en maximilön om 656 425 RSD per månad.
Efter 1 års anställning hos samma arbetsgivare har medarbetare rätt till tjänsteårsersättning på 0,4 % multiplicerat med deras antal år i tjänst.
Arbetsgivaransvarskostnad - En administrativ avgift på 0,60 % tillämpas för att säkerställa löpande arbetsskade- och ansvarsskydd
These costs are provided as estimates and are intended solely for general informational purposes. To fully comprehend all associated costs and fees related to the terms of any employment agreement for this country, please contact our Sales team for a quote.
Övertidsersättning Och Maximala Arbetstider
Ordinarie arbetstid är 8 timmar per dag och 40 timmar per vecka, måndag till fredag.
Övertidsersättning är inte obligatorisk och kan ingå i lönen. Övertid kan även kompenseras med ledighet. Timmar utanför ordinarie arbetstid räknas som övertid. För extra timmar betalas medarbetarna:
126 % av timlönen, för arbete mellan 22:00-06:00
126 % av timlönen, för arbete utanför normala arbetstider
210 % av timlönen, för arbete på helgdag
För varje fullbordat år i anställningen betalas 0,4 % av baslönen.
Anställning I Serbien, Enkelt
Med Deel kan ditt företag enkelt anställa medarbetare i Serbien med vår EOR-lösning. Om du har en juridisk enhet tar vår globala lönehanteringslösning hand om löneadministration och regelefterlevnad för dina direktanställda. Våra över 250 interna experter hanterar allt från lokal lagstiftning, komplexa skattesystem till din lönehantering i Serbien och i över 150 länder.
Hanteringsavgift

Från
$599
/månad
Uppskattad Arbetsgivarkostnad

15.75%
av en anställds lön