Anställ Och Betala Anställda I Suriname I Enlighet Med Reglerna Från Dag Ett
Anställ enkelt medarbetare i Suriname med Deel. Deels förstklassiga registrerade arbetsgivare gör det möjligt för oss att hantera lokala lagar, skatt och förmåner samt internationell lönehantering åt dig i över 150 länder, inklusive Suriname.
Stödd av lokala experter och inbyggt regelefterlevnadsskydd kan din nästa anställda börja på så lite som 5 dagar med Deel.
Onboarda, Betala Och Hantera Anställda I Suriname Med Deel
Vanligtvis behöver ditt företag en lokal juridisk enhet för att anställa i Suriname. Det innebär ett lokalt kontor, en adress registrerad som dotterbolag och ett konto i en lokal bank. Allt detta, plus hantering av regionala förmåner, lönehantering och licenser kan ta månader.
Nu kan du anställa i Suriname snabbt, enkelt och i enlighet med reglerna. Automatisera insamling av skattedokument, lönekörning, förmåner med mera. Och när din nya medarbetare är onboardad håller Deel HR deras ledigheter och dokument samlade på ett ställe, så att du inte behöver ett separat system för att hantera ditt team i Suriname.
Har du redan en juridisk enhet i Suriname? Våra PEO-tjänster (/solutions/payroll/peo/) kan sköta lönehantering och regelefterlevnad för dina direktanställda.
Valuta Surinamiska Dollar (SRD)
Huvudstad Paramaribo
Officiellt språk Nederländska
Lönecykel Månatlig
Alla nödvändiga förmåner för Suriname är inbyggda
Deel gör det möjligt att erbjuda lokaliserade förmåner för anställda i Suriname inom några minuter. Allt i en hanterbar onlinepanel i en enda HR-plattform.
- Allmänna Pensionsfonden (APF)
- Föräldraledighetsfonden (FVO)
- Sjukvårdsförsäkring (BZV)
- Arbetsskadeförsäkring (RAT)
Vår snabbstartsguide för att anställa i Suriname
Navigera bland flikarna nedan för att lära dig allt du behöver veta om att anställa en medarbetare i Suriname
Minimilönskrav
Minimilönen är 9 092 SRD per månad (52,47 SRD per timme).
Personlig Inkomstskatt
Den personliga inkomstskatten varierar från 0 % till 38 %. Inkomstskatt beräknas enligt progressiva skattesatser.
| Bruttoårsinkomst | Skattesats (%) |
|---|---|
| Under SRD 108 000 | 0 % |
| SRD 108 001 till SRD 150 000 | 8 % |
| SRD 150 001 till SRD 192 000 | 18 % |
| SRD 192 001 till SRD 234 000 | 28 % |
| Över SRD 234 000 | 38 % |
Lönekostnad
Arbetsgivarens kostnad uppskattas generellt till 5,80 % av den anställdes lön.
Allmänna Pensionsfonden (APF) - 4,00 %
Föräldraledighetsfonden (FVO) - 0,50 %
Sjukvårdsförsäkring (BZV) - 843 SRD
Arbetsskadeförsäkring (RAT) - 0,70 %
Arbetsgivaransvarskostnad - En administrativ avgift på 0,60 % tillämpas för att säkerställa löpande arbetsskadeersättning och ansvarsskydd
Dessa kostnader är uppskattningar och avsedda endast för allmän information. För att fullt ut förstå alla associerade kostnader och avgifter relaterade till villkoren i något anställningsavtal för detta land, kontakta vår försäljningsavdelning för en offert.
Övertidsersättning Och Maximala Arbetstider
Standardarbetstiden är 8 timmar per dag, 40 timmar per vecka. Den normala arbetsveckan är måndag till fredag.
Övertidsersättning
Övertidsersättning är obligatorisk och måste betalas ut utöver grundlönen. Timmar utanför standardarbetstiden räknas som övertid. Anställda får 1,5 gånger sin ordinarie timlön för varje övertidstimme. Om den anställde måste arbeta övertid på söndagar eller helgdagar har hen rätt till 200 % i ersättning, utöver ordinarie timmar.
Anställning I Suriname, Enkelt
Med Deel kan ditt företag enkelt anställa medarbetare i Suriname med vår EOR-lösning. Om du har en juridisk enhet tar vår globala lönehanteringslösning hand om löneadministration och regelefterlevnad för dina direktanställda. Våra över 250 interna experter hanterar allt från lokal lagstiftning, komplexa skattesystem till din lönehantering i Suriname och i över 150 länder.
Hanteringsavgift
Från
$599
/månad
Uppskattad Arbetsgivarkostnad
5.80%
av en anställds lön