Deel för Fintech

Skala din fintech i förtroendets tempo

Kom igång på nya marknader på dagar, inte månader. Deel erbjuder en enhetlig plattform (workforce OS) för att anställa elitkompetens inom fintech, automatisera global regelefterlevnad och hantera gränslös lönehantering.

Anställ fintech-talanger var som helst

Få tillgång till toppkompetenser i över 150 länder utan lokala enheter.

Automatiserad global regelefterlevnad

Skala snabbt med lokaliserade kontrakt och juridiskt expertstöd.

Snabb, flexibel global lönehantering

Betala hela ditt team i lokal valuta eller krypto på några minuter.

Trusted by 40,000+ companies from startups to enterprise

Byggd för reglerad fintech

Infrastruktur i institutionell klass för tillväxt

För att konkurrera med etablerade aktörer och säkra Tier‑1‑licenser behöver du operativ infrastruktur som klarar regulatorernas granskning. Deel erbjuder en regelefterlevnadsanpassad och revisionsredo grund för global anställning, så att du kan skala team med förtroende samtidigt som du förbereder för din nästa licens, revision eller publika milstolpe.

Precisioninfrastruktur för snabbrörliga team

Automatiserad global onboarding

Säkra toppingenjörer på några minuter med regionsgranskade kontrakt som hanterar lokal arbetsrätt.

Säkerhetsförstärkt IT

Köp, leasa och skicka förkonfigurerade, krypterade bärbara datorer till distansteam i över 130 länder med Deel IT.

Global mobilitet och visum

Vi hanterar den komplexa immigrationsadministrationen för att flytta dina kärnarkitekter till nya finansnav.

Lönehantering i flera valutor

Betala ditt globala team i över 120 valutor med ett klick och eliminera kaoset med splittrade banköverföringar.

HRIS och ekonomisynk

Anslut Deel direkt till NetSuite, Workday eller HiBob för en realtidsvy över dina globala arbetskostnader.

Lokal förmånsadministration

Locka elitkompetens med sjukförsäkring och andra förmåner anpassade efter deras jurisdiktion.

”Tack vare Deel kan vi anställa lokal talang i vilket land vi vill expandera till långt innan vi etablerar en juridisk enhet där. Det ger oss faktiskt ett försprång.”

Lukas Besling, HR Manager at Revolut

STYRNING SOM STANDARD

Varför världens ledande fintechbolag bygger på Deel

Allt drivs av samma data

Planering, rekrytering, onboarding, utveckling och lön hålls synkade utan silos eller dubbelarbete.

Vattentät IP-överlåtelse

Säkra 100% äganderätt till din proprietära finansprogramvara via regionsgranskade, juridiskt bindande kontrakt.

Dataskydd på företagsnivå

Bibehåll globala integritetsstandarder (GDPR, SOC2) över hela din globala arbetsstyrka.

Marknadstestning utan kapitalinvestering

Skala in i nya regioner utan kostnaden på $20k–$50k och sex månaders väntetid för att upprätta nya enheter.

Styrning redo för börsnotering

Klarar sträng due diligence med transparenta, automatiska register över varje global anställning och betalning.

Felklassificeringsförsäkring

Skydda din värdering från dolda skattemässiga skulder med AI-baserad arbetarklassificering och juridisk övervakning.

integrationer

Anslut dina favoritverktyg med Deels integrationer och API

Med integrationer byggda av Deel och ett öppet API kan du enkelt ansluta till ledande system för redovisning, onboarding och HR, samtidigt som du automatiserar och synkroniserar data i din HR-teknikstack.