DEEL FOR INSURANCE

All-in-one HR und Gehaltsabrechnung weltweit für Versicherungsunternehmen und -makler

Rekrutieren, stellen Sie ein und bezahlen Sie Versicherungsspezialistinnen und -spezialisten sowie Tech-Talente überall — mit unschlagbarer Compliance und Flexibilität. Mit 150+ eigenen Einheiten und konformen HR und Gehaltsabrechnung unter einem Dach ist die Deel Global People Platform darauf ausgelegt, die sich wandelnden Talentanforderungen der globalen Versicherungsbranche zu erfüllen.

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KONSOLIDIERUNG

Konsolidieren Sie HR, globale Gehaltsabrechnung und mehr unter einer Plattform

Um mit den komplexen Talentanforderungen der globalen Versicherungsbranche Schritt zu halten, nutzen viele Unternehmen bis zu 16 verschiedene Plattformen zur Verwaltung von Mitarbeitenden und Gehaltsabrechnung – von HR-Systemen über lokale Payroll-Anbieter bis hin zu Performance-Tools. Entscheiden Sie sich für Deel als Ihre durchgehende globale Talentlösung und profitieren Sie von einer nahtlosen, einheitlichen Erfahrung mit weniger Logins, weniger Gehaltsabrechnungsfehlern — und mit globalen Berichten zur Belegschaft und Gehaltsabrechnung einem umfassenderen Verständnis Ihrer Personaldaten.

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Wählen Sie Deel für ein branchenführendes Erlebnis
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500K

weltweit onboardete Mitarbeitende

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35K

weltweit unterstützte Unternehmen

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$17.3B

konform verarbeitete Globale Gehaltsabrechnung

Einstellen

Mit branchenführendem EOR, Vertragsmanagement für Auftragnehmer, Unterstützung beim Aufbau von Einheiten und mehr macht Deel es einfach, schnell führende Spezialistinnen und Spezialisten im Gesundheitswesen weltweit zu rekrutieren und einzuarbeiten.

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Verwalten

Unser schlankes HRIS automatisiert jeden Aspekt des HR für den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus. Und durch unsere robusten Integrationen können Sie Ihre Lieblingstools verbinden, damit sie den Anforderungen Ihres Teams entsprechen.

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Bezahlen

Unsere Lohnbuchhaltung ermöglicht es Ihnen, jede Art von Arbeitskraft in 100++ Ländern über eine einzige Plattform mit nur wenigen Klicks zu bezahlen. Wir automatisieren und vereinfachen die laufende Verwaltung lokaler Compliance, Steuern, Sozialleistungen und mehr.

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Einbinden

Fördern Sie den Erfolg Ihrer Mitarbeitenden und stärken Sie Führungskräfte mit unserer KI-gestützten Tool-Suite, darunter Leistungsmanagement, Pulse-Umfragen, Learning Management und mehr.

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Karl Schroeder,

Head of Finance at SafetyWing

5x

Wachstum nach Zusammenarbeit mit Deel

$10k

Ersparnis pro Jahr

Continuous Compliance

Nutzen Sie Continuous Compliance mit dem Deel Compliance Hub

Deels jederzeit verfügbare Compliance reduziert mehr Risiken als jeder andere Anbieter, selbst wenn sich Ihr Unternehmen weiterentwickelt. Unser Compliance Hub bietet Zugriff auf die neuesten regulatorischen Updates und Risikohinweise, gibt Orientierung und umsetzbare Warnungen zur Verbesserung der Compliance — alles an einem Ort.

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Monatliche Einblicke in die Belegschaft

Wir analysieren Ihre Personaldaten und regulatorischen Entwicklungen und erstellen einen monatlichen Bericht — zugestellt in Ihren Posteingang — mit auf Ihre Belegschaft zugeschnittenen Erkenntnissen. Außerdem warnen wir Sie vor ablaufenden Visa, Fehleinstufungsrisiken und mehr.

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Klassifizierer für Mitarbeitende

Die Einarbeitung neuer Mitarbeitender war noch nie so einfach und konform. Beantworten Sie einfach ein paar Fragen und erhalten Sie eine Einschätzung ihrer Einstufung, basierend auf relevanten lokalen Gesetzen und Rechtsprechung.

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Compliance-Monitor

Wir scannen, sammeln und erläutern automatisch die weltweit relevantesten regulatorischen Änderungen, kennzeichnen potenzielle Probleme und geben empfohlene Maßnahmen in verständlicher Sprache direkt in Ihrem Dashboard aus.

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Vertragsmanagement

Gewinnen Sie Top-Spezialtalente mit erstklassigem Vertragsmanagement

Deel automatisiert HR-Administration, mindert Fehleinstufungsrisiken und stellt pünktliche Zahlungsmöglichkeiten in 150+ Ländern sicher. Mit 15 flexiblen Zahlungsoptionen, einer nahtlosen Self-Service-HR-Plattform und Vorteilen, die andere Anbieter nicht bieten, sorgt Deel für das beste Arbeitserlebnis.

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Abdeckung

Zugriff auf marktführende Abdeckung mit 150+ Einheiten weltweit

Rekrutieren Sie führende Versicherungs-, Finanz- und Tech-Talente überall — schnell und flexibel. Deel ermöglicht Ihnen, Underwriter, Prüfer und Spezialistinnen weltweit mithilfe unserer eigenen Einheiten in 150+ Ländern zu rekrutieren und zügig einzuarbeiten. Wir übernehmen alles intern, um transparente Preise, gleichbleibend hohe Servicequalität und eine stärkere Plattformnutzung zu gewährleisten.

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Integrationen
Verbinden Sie Ihre Lieblingstools mit Deel-Integrationen und API

Mit Deel-eigenen Integrationen und einer offenen API können Sie mühelos Buchhaltung, Onboarding- und HR-Systeme verbinden und gleichzeitig Daten über Ihren HR-Tech-Stack hinweg automatisieren und synchronisieren.

Bamboo HR Logo
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Entdecken Sie unsere Integrationen

Kundenservice

Meistern Sie Marktanforderungen mit 24/7-Support

Echtzeit-Support ist entscheidend, um die Komplexitäten einer globalen Versicherungsbelegschaft zu managen — deshalb arbeiten wir nicht mit Dritten. Deel-Kundinnen und -Kunden erhalten eine einzige, dedizierte Kontaktperson und eine durchschnittliche Erste-Antwort-Zeit von 42 seconds.

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Bleiben Sie sicher mit erstklassigem, unternehmensgerechtem Datenschutz

Schützen Sie sensible Kundendaten. Deel erfüllt die Compliance- und regulatorischen Anforderungen von E‑Commerce- und Omnichannel-Händlern jeder Größe.

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Single Sign-On-Authentifizierung
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DSGVO-konform
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Wir übernehmen die Arbeitgeberhaftung
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SOC 2 Type 2-konform
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Basierend auf dem ISO-27001-Rahmenwerk
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Einfache Verwaltung von Benutzerberechtigungen

Deel macht das Wachstum verteilter und internationaler Teams mühelos

>150

Länder

>40.000

Kunden

>20 Mrd. $

globale Payroll rechtssicher abgewickelt

>90

NPS unserer Enterprise-Kunden