El Pack Hyperspeed

Con este pack de guías para tu crecimiento rápido, ayudas a tu equipo a aprovechar la contratación global y alcanzar la siguiente etapa de globalización.

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Qué incluye

 

Ya tienes tu equipo y tu negocio. Es momento de ampliar la empresa, pero el mercado local de contratación se puede quedar corto. Cuando en tu país no encuentras el talento que necesitas, es hora de pensar en contratar internacionalmente. Tener talento global te ayuda a construir una empresa más diversa, innovadora y rentable. Y con el Pack de Recursos Hyperspeed, puedes hacerlo en tiempo récord.

Contrata más rápido con esta exclusiva selección de recursos digitales. Este pack incluye:

  • Guía para la Expansión Global
  • Plantilla de RFP de EOR
  • Plantilla de Política para convertir un trabajador independiente en empleado
  • Plantilla de Política de asistencia y seguimiento del tiempo de los colaboradores remotos
  • Guía para contratar representantes de ventas remotos
  • Guía para contratar a un especialista remoto de atención a cliente.

Manos a la obra con el pack de Deel

Este pack está diseñado para líderes que quieren llevar su negocio al siguiente nivel, siendo este uno de los grupo con los que trabajamos frecuentemente en Deel. Nuestros expertos en empleo y payroll se encargan de las tareas globales de RR.HH. con total compliance, lo que te permite poder contratar el mejor talento global a ojo cerrado.

Preguntas frecuentes

¿Es gratis de verdad?

Sí, reunimos la experiencia global de Deel y creamos un pack con contenido original, totalmente gratuito. Queremos realmente ayudar a las empresas de todos los tamaños a crecer aprovechando los beneficios de la contratación global.

¿Por qué tengo que llenar un formulario?

Mantenemos tu información segura y no la compartimos ni la vendemos. Te pedimos algunos datos para entender mejor las necesidades de los usuarios, esto nos permite seguir investigando y escribiendo sobre lo que le importa a tu negocio. Puedes leer nuestra política para saber más sobre nuestro compromiso con la privacidad.