글로벌 인력을 강화하는 다른 선도 핀테크 기업에 합류하세요
과제
빠르게 성장하고 글로벌 과제를 극복하세요
많은 핀테크 회사들이 급성장하면서 글로벌 확장을 진행해 왔고, 이는 여러 장애물을 동반할 수 있습니다.
- 인재 확보 - 전문화된 분야의 고급 인재를 찾는 것이 어려울 수 있습니다
- 현지 법규 이해 - 여러 국가에서 확장하면서 현지 법률 및 규정 준수를 관리하려면 시간이 걸립니다
- 인사(HR) 및 지급 - 익숙하지 않은 국가에서 HR과 지급을 처리하는 일은 까다로울 수 있습니다
—Luka Besling,
HR Manager at Revolut
150+
채용 인원
10+
재배치된 직원 수
어디서나 채용
최고 인재로 글로벌 수요를 충족하세요
법인을 설립하지 않고도 전 세계 직원 및 계약자를 채용하여 핀테크에 최고의 인재를 영입하세요. 현지화된 계약서와 국가별 서류를 제공하여 규정을 준수할 수 있게 합니다.
Deel HR
글로벌 우선 플랫폼으로 모두의 인사 관리를 하세요
현지 직원부터 국제 근무자까지 모두 한 곳에서 관리하고 팀 데이터를 전체적으로 파악하세요. 휴가, 비용, 보너스, 앱 접근 권한 등도 몇 번의 클릭으로 처리할 수 있습니다.
급여 처리
팀 전체에 몇 분 만에 지급하세요
계약직부터 직원까지 팀의 모든 유형의 근로자에게 150개국에서 급여를 지급하세요. 세금, 복리후생, 그리고 변화하는 현지 법규 준수 등 모든 급여 관리를 저희가 처리하므로 인재를 새로운 시장으로 데려갈 수 있습니다.
Deel를 사랑해야 할 이유
Deel를 좋아할 수밖에 없는 이유
글로벌 규정 준수 리더
창립 초기부터 100개국 이상의 자체 인프라와 전 세계의 법무·급여 전문가를 보유하여 최상의 서비스를 제공합니다.
올인원 인력 관리 플랫폼
EOR, 계약자, HRIS, 글로벌 급여, 비자 등 모든 유형의 근로자를 어떤 국가에서든 통합 관리할 수 있습니다.
사내 지원 즉시 제공
전담 고객지원 매니저와 연중무휴 앱 내 채팅 지원으로 평균 42 seconds의 응답 시간을 제공하여 가장 빠른 지원을 보장합니다.
최고의 자동화 및 맞춤화
수동 작업을 제거하기 위해 20개 이상의 플랫폼과 통합 가능한 API를 제공하며, 온보딩, 해고, 계약 변경 등 국가별 설정도 맞춤화할 수 있습니다.
더 만족스러운 팀
10개 이상의 인출 방법, 현지 혜택, 고급 지급 옵션, 국제 직불카드 등으로 글로벌 팀에 최상의 경험을 제공합니다.
튼튼한 국제 보안
SOC2 준수, ISO 27001 인증, GDPR 준수 솔루션을 통해 팀, 데이터 및 지적 재산을 안전하게 보호하며 Okta SSO와 원활히 작동합니다.
지식 허브
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국가
40,000+
고객
200억 달러+
규정 준수 하에 처리된 글로벌 급여
90+
엔터프라이즈 고객 NPS