在一个平台上运行全球薪资系统

Deel Payroll 是一个单一平台，可为各国员工和承包商发放工资。您可以自己管理薪资，也可以让 Deel 管理薪资--在一个系统中实现统一数据、内置合规性和全球支付。

是的。Deel 支持这两种模式：

• 为具有内部专业知识的团队提供自助式薪资服务
• 托管薪资管理，Deel 负责端到端的薪资管理 您可以根据国家选择模式，并随着规模的扩大混合使用两种模式。

只需审批一次薪资，Deel 就能管理外汇、本地支付轨道和多币种支付，并在支持的情况下可选择加密支付。

不许多团队从一个国家或实体开始，然后逐渐扩大。通过Payroll Connect，您可以在过渡期间在一个仪表板上同时查看 Deel 运行的薪资和第三方薪资。

员工、承包商、EOR 和PEO 均可在一个平台上看到，并提供综合报告。

在工资单运行前，自动应用地方税收规则、法定要求和申报。内置的智能功能可标记出异常情况、缺失数据和潜在风险，以便及早发现问题，而不是在最后一刻才发现。

中小型企业通常可在 1-2 周内上线。规模较大或拥有多个实体的组织会采用分阶段推出的方式，并配备专门的实施经理和明确的国家操作手册。

在这些国家，Deel 通过当地工作流程和国内专家管理薪资。您只需与 Deel 一起工作--薪资结果流回同一平台，具有相同的可见性、审批和报告功能。

可以。Deel 与人力资源、财务和身份识别系统集成，包括Workday（GPC 认证） 、SAP、Oracle、NetSuite、BambooHR、HiBob、Okta 和 Azure AD。

是的。Deel 符合 SOC 2 Type II、ISO 27001 和 GDPR 标准，具有基于角色的访问控制、审计跟踪和跨地区的企业级安全性。

是的，从一个国家或团队开始，按自己的节奏扩展。Deel 支持分阶段扩建，不需要重新搭建平台或扩大供应商。