名義雇主（EOR）是一個第三方組織，代表您的企業雇用並支付一名或多名員工的薪資。EOR 服務讓您的公司能夠無縫地在國內或國際上聘僱並與員工合作，而不需要在員工所在國成立實體或自行處理繁複的合規要求。

想像您是一家總部位於英國的公司，希望僱用一位居住在巴西的專業人才。透過與在巴西具有實體的名義雇主合作，公司即可合法地僱用該位巴西員工。新進人員在巴西工作，同時有效地為英國公司的營運做出貢獻。

名義雇主負責確保遵守當地勞動法與法規、執行薪資，以及管理各種人資與行政工作，從而簡化跨國聘僱流程。

當您使用名義雇主時，該單位會正式承擔您所聘用之個人的法定僱主角色：這些員工會與名義雇主簽訂合約，而非與您的公司直接簽約。

雖然您仍掌控員工薪資的設定、每日工作任務的指派以及工作表現的評估，但名義雇主會承擔整體法定責任，並處理與就業相關的所有面向，例如擬定雇傭合約、處理薪資與福利管理，以及管理薪資稅相關義務，以確保在國際聘用時遵循當地就業法規。

EOR 服務視供應商而異。最全面的名義雇主供應商（例如 Deel EOR）通常提供以下服務：

• 在國內與國際上對您的員工進行合法雇用
• 擬定符合當地法規的雇傭合約
• 背景調查
• 全球薪資 處理與報稅
• 員工福利 與福利管理
• 股權管理
• 工作簽證與移民支援
• 智慧財產權保護
• 設備管理
• 員工入職 與離職
• 互動工具 以支援遠距工作與分散式團隊

合約終止

公司在聘用自由工作者與承包商時，通常不需要名義雇主合作夥伴，因為他們屬於獨立工作者（independent workers）的範疇，並不具備員工身分。因此，處理這類工作者的薪資、稅務與社會保險時，通常不需要當地法人。

然而，像 Deel 這類名義雇主了解承包商對臨時人力非常重要，且在有意聘用承包商時，公司仍可能面臨法律與合規風險，例如若未遵循當地承包商法規，可能發生錯誤分類的情形。

Deel 提供代理人（AOR）服務，協助聘用與支付承包商，讓您能在同一全球平台上與名義雇主員工與直接僱員一併，自信且合規地管理承包商。

名義雇主讓公司能在海外聘用兼職與全職員工，而不必在該新國家成立自有法人成立，這通常需花費數月時間並需要大量資金投入。透過名義雇主聘用全球人才既具成本效益，又能消除國際僱用的法規障礙。

把全方位的 EOR 視為全球擴張的入門套件。與其以零散方式處理每個新國家，透過 Deel EOR，您可取得一整套具在地專業知識的人力資源、薪資與合規團隊。

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名義雇主有時會自稱為全球名義雇主。這種術語上的差異通常出現在並非所有 EOR 都擁有廣泛的國際覆蓋範圍時。

透過自稱為全球 EOR，某些服務供應商強調他們能在多個國家促成僱用，凸顯其協助企業進行全球招聘的更大範疇。

Deel 在國家覆蓋範圍上領先，在 150+ 個國家提供 EOR 服務。

名義雇主適用於想建立並管理全球勞動力、但不希望承擔合規責任的企業。相對地，專業雇主組織（PEO） 則針對尋求國內人資服務與勞動力管理支援、且願意接受與 PEO 共負某些合規責任的公司。

與名義雇主作為您員工的唯一法定僱主不同，PEO 提供的是共同僱用服務。共同僱用 關係意指您與 PEO 共同分擔有關員工的法定責任與管理職責。另一個關鍵差異是 PEO 僅在本地營運，因此無法透過 PEO 聘用國際員工。

另見： EOR vs. PEO：差異（以及為何重要）

公司可以利用人才派遣機構現有的人才庫來補強勞動力、取得專案支援或填補臨時職缺。

相反地，名義雇主服務可協助客戶公司直接招聘的頂尖人才，以合規方式聘用。要利用 EOR 服務，您的公司必須先確認欲聘用的人才，然後透過名義雇主的法定架構與之簽約。

另見： 派遣機構如何利用 EOR 確保良好的員工體驗

透過 Deel，我們能在短至一天內完成新員工的入職。新員工會透過電子郵件收到邀請建立 Deel 帳戶，在該帳戶中提供個人與銀行資訊、任何必要文件，並簽署新的僱傭合約。您將有專屬的入職經理協助處理過程中任何疑問。

每個國家都有一套法律規定必須提供給員工的福利項目，範圍包含健康保險、失業保險、保險及社會保險等。Deel 的目標是確保每位員工都能獲得所有必要的在地化福利，以及雇主希望提供的任何可選福利。

有人會疑問使用 EOR 是否還能授予員工股權。簡短回答是「可以」，但實務上會依各國規定而異。例如在美國，公司可以發行非合格股票期權（non-qualified stock options，簡稱 NSO）。由於公司在名義上並非與員工有直接雇傭關係，NSO 通常是唯一可行的選項。

依據各國當地勞動法處理遣散與終止事宜非常重要，這些法律會依員工所在地而有所不同。通常您需注意正確的終止通知期、資遣費給付，以及處理任何應計福利，例如未使用的休假。Deel 會管理整個流程，確保一切順利進行。

我們在合約中內建最完善的智慧財產權保護條款，這代表任何及所有的智慧財產權均歸您所有。