Deel Local Payroll, powered by PaySpace
South African payroll and tax compliance, automated

45か国以上、19,000社以上に信頼されています







無制限の実行、リアルタイム更新
必要な頻度で何度でも給与を実行できます—追加費用なし、厳格な締め切りのストレスもなし。

年間前払いライセンス料なし
御社のビジネスに合う支払頻度を選択できます。年間ライセンスは不要で、隠れたソフトウェア料金もありません。

多通貨対応
法定控除を現地通貨で処理します。為替の手作業による変換は不要で、自動で変換・計算・申告されます。
アフリカの給与に必要なすべてを一か所で提供します
SARSコンプライアンスの自動化
PAYE、UIF、SDLを1回設定すれば常に最新の状態に保たれます。EMP201およびEMP501の照合やIRP5証明書はSARSへ提出する際に準備されます。税表は自動で更新されます。

退職基金の管理
年金、積立金、退職年金の拠出金を自動で計算・報告します。二層式退職制度にも対応し、税務処理は初期設定から正しく行われます。

法定支払とレポート
休暇、ETI、法定計算を各回正しく適用し、給与分析と年初来合計(YTD)を標準で搭載しています。雇用均等報告(EEA2およびEEA4)はPremierおよびMasterエディションで無料提供されます。

リアルタイムの総支給から手取り計算
即時の総支給から手取りへの計算で、独立して給与処理ができます。自動の遡及調整が行われ、給与実行前に影響を確認できます。

EMP501提出の手配済み
中間および年次のEMP501照合を給与データから作成し、EMP201と照合して検証します。e@syFileやeFiling用に準備され、必要に応じてコンサルタントのサポートもご利用いただけます。

すべての従業員向けセルフサービス
どのデバイスからでも給与明細、IRP5、休暇申請、経費精算が行えます。AI Assistが給与に関する質問にわかりやすく回答し、全エディションに標準搭載されています。

基本HRが無料で含まれます
コアHRは追加費用なしで標準搭載されています。従業員記録、組織構造、休暇、文書管理が含まれており、成長に応じて高度なHRモジュールもご利用いただけます。

Open API(ウェブサービス)
従業員データにアクセスするための事前定義済みAPIエンドポイントを提供し、外部システムからのデータ入力にも対応します。そのためDeel Local Payrollが御社の既存システムとスムーズに接続できます。

WhatsAppでのセルフサービス
従業員が既に使っているアプリ上で給与明細、休暇、経費申請、承認を提供できます。WhatsAppによる従業員セルフサービスはオプションのアドオンとしてご利用いただけます。

Deel Local Payrollを数値で見る
19,000+
多数の企業が当社のサービスで給与計算を行っています。
45+
複数の国を1つの給与プラットフォームで管理できます。
97
サポートNPS
スマートコンプライアンス
SARS対応のスマートな給与コンプライアンス
照合を簡素化し、法定要件を満たし、エラーを回避できます。PAYE、UIF、SDLはリアルタイムで計算され、税表の変更は自動的に適用されるため、給与は常に現行法に沿っています。
- 遡及支払い:遡及の給与調整や差額再計算が自動的に行われます。
- 手動処理不要の自動化:給与明細と銀行用ファイルは事前に計算され、手動処理は不要です。
- 一括変更:数百件の給与調整や新規レコードを数クリックで処理できます。

グローバルな対応と完全なコントロールで現地の給与を運用
中小企業や複雑な労働力向けに構築されており、多様な従業員タイプ、雇用契約、組合規定をサポートします。より詳細なインサイトを得られ、人事情報システム(HRIS)や会計プラットフォームと連携し、給与明細管理を効率化します。
- ニーズが単純から複雑に成長してもスケールします
- 高度な設定とコントロールでコストをカスタマイズ可能
- 即時の総支給額→手取り/手取り→総支給額の表示で意思決定を改善
- IS27001 certified、SOC 1 & 2に準拠し、現地の税要件に対応

WhatsApp ESS · アドオン
既に使っているアプリでのセルフサービス
御社の従業員は既にWhatsAppを使用しています。これによりポータルにログインしたり新しいアプリをインストールしたりする必要はなく、給与明細の確認、休暇申請、申請の提出、承認の取得が可能になります。
- 給与明細、IRP5、休暇残高、承認
- すべてのやり取りでPOPIAに準拠
- WhatsAppのエンドツーエンド暗号化を利用、メッセージや給与明細データはWhatsAppの組み込み暗号化で保護されます

Workday GPC コネクタ
Workday認定。アフリカ向け給与に対応して構築されています。
アフリカ拠点として初めてWorkday Global Payroll Cloud(GPC)認定を取得したパートナーです。職位、報酬、休暇、銀行情報、支給額、タイムトラッキングのデータは、WorkdayからDeel Local Payrollへ自動的に同期され、安全で標準化され、地域のコンプライアンスに対応するよう構築されています。
事前設定済みの統合
事前構築されたコネクタを通じて給与とHRデータを接続できます。カスタム開発は不要です。
御社のスケジュールで自動的にデータ転送
Workdayが唯一の情報源として機能し、御社が定義した頻度でデータが自動的に同期されます。
照合とレポーティングが組み込まれています
両プラットフォームでレポートを作成し、異常を検出し、各給与実行ごとに照合作業のレポートを実行できます。

お客様の声を見る
FAQs
Is this a self-serve solution for running payroll in-house?
はい。Deel Local Payrollは社内で給与を運用したいチーム向けのセルフサービスソリューションです。各給与処理の管理は御社が引き続き行い、重い作業は自動化で処理されます。給与はwww.payspace.com(Deelの支援)内で処理され、Deel Local Payrollの基盤となるエンジンが稼働します。給与処理を代行してほしい場合は、マネージドオプションについてご相談ください。
Do you help with migration and implementation?
いつでもサポートします。弊社の英国チームがエンドツーエンドでサポートします、現在のプロバイダからのデータ移行、コンプライアンス設定、チーム研修まで対応します。小規模チームであればコンサルタントのサポートを受けながら最短1時間でセルフオンボーディングが可能で、複雑な組織には専任の導入プロジェクトマネージャーが構造化された段階的な導入を実行します。
How does Deel Local Payroll ensure South African payroll compliance?
Deel Local Payrollは南アフリカの法律に完全に準拠しています。税計算、法定拠出金、SARSへの報告を自動化し、法改正にも追随します。PAYE、UIF、SDL、ETIはリアルタイムで計算され、SARSの税表更新は自動的に適用されます。
Does it automate statutory payroll calculations and reports?
はい。PAYE、UIF、SDL、ETIは各回の実行ごとに計算され、法定報告書(IRP5、EMP201、EMP501、およびEEA2とEEA4の雇用均衡報告書)は御社の給与データから事前入力され、e@syFileまたはeFilingを通じてSARSに提出できる状態になります。PremierとMasterエディションではこれらの報告書が無料で提供されます。
How does it handle retirement and provident funds?
年金、プロビデント基金、退職年金への拠出金は自動で計算・追跡・報告されます。二つのポットから成る退職制度もサポートしており、適切な税処理が標準で適用されます。
Can employees access payslips and self-service tools?
はい。従業員はダッシュボードで給与明細やIRP5を確認し、休暇を申請し、申請を提出し、情報を更新できます。AI Assistは給与に関する質問に即時に回答します。オプションのWhatsApp ESSアドオンにより、従業員が既に使用しているアプリでモバイルアクセスが可能になります。WhatsApp ESSには追加のメッセージ毎の料金が適用されます。
Does it connect with Deel HR and other HR systems?
はい。Deel Local PayrollはDeel HRとネイティブに接続します。一度オンボードすれば給与データが自動的に同期され、二重入力は不要です。さらに、Workday Global Payroll Cloudの認定パートナーであり、Sage、Xero、QuickBooks、およびオープンAPIを介して御社の他システムと連携できます。
価格モデルはどのようになっていますか?
従業員単位の料金体系で人員数に応じて拡張できます。すべてのプランに無制限のユーザー、無制限の給与支払い回数、年次ライセンス料不要という特長が含まれます。使用分のみお支払いいただき、御社に適した給与支払いの頻度を選択できます。
受賞と表彰
2024年 GPA 年間トランスフォーメーションプロジェクト賞
2023年 GPA 給与イノベーション賞
2019年 GPA 年間給与ソフトウェアサプライヤー賞
TSR 2019 Top 25 HR ソフトウェア賞
The SaaS Awards 2019 ファイナリスト
Frost & Sullivan 2015 年度プロダクト・リーダーシップ賞
社内で運用する南アフリカ向けセルフサービス給与をご提供します
Deel Local PayrollがSARSのコンプライアンス、支払い、従業員セルフサービスを自動化する仕組みを、南アフリカのチームによる無料の30分デモでご確認いただけます。