ケニアで契約者を数分で採用できます

契約書への署名や税関連書類の収集から、弊社の給与システムでグローバルチームへ支払うことまで、Deelはケニアのトップ法律専門家と提携して、契約者を採用する際の現地法令順守を支援します。

必要なものをすべて連携し、1つのログインでグローバルチームを管理できます。もうスプレッドシートやタブ切替、深夜のコンプライアンス調査は必要ありません。どこでも、誰にでも、あらゆる段階で機能するソリューションです。

ケニアで誤分類による高額な損害を避けてください

事業を新しい国で拡大して、より広い人材プールにアクセスしたいとお考えですか？独立契約者を採用するのは有効な方法です。ただし、ケニアでは契約者は正社員とは異なる扱いを受けるため、適切に区分しないと罰金や制裁のリスクがあります。

Deelアカウントにログインするだけで、ケニアの独立契約者を数分でオンボーディングできます。現地向け契約の作成、税務書類の収集、国際給与まで、法令順守を確保して当社が管理します。

ケニアの主要な法律事務所が当社の契約書を承認しており、現地法に準拠していることを確認しています。最低賃金や国民の祝日、解雇条件に至るまで、最新かつ正確な情報をご提供します。

お好みの支払い方法を使って、120通貨でワンクリックで一括支払いを送金できます。チームは希望する支払い方法で出金することも可能です。為替手数料や送金手数料を節約でき、全員にとってメリットがあります。

ケニアで独立契約者またはフリーランスになることを検討していますか？当社のフリーランス向けガイドでは、現地での登録手続き、必要な書類、およびケニアの税制が独立労働者にどのように適用されるかをわかりやすく説明しています。 ‍

150+

国

+40,000

顧客

$20B+

法令順守で処理されたグローバル給与総額

90+

エンタープライズ顧客のNPS