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Deel 负责处理国际团队的所有合规事宜,包括薪资管理、税务、福利和合同。
Deel 担任名义雇主,为您的远程员工承担法律责任。我们负责设立实体,研究特定国家/地区的法律,起草符合当地法律的合同,管理员工的薪资、税收和福利事宜,让您专心经营业务。
借助全球本地实体网络(名义雇主),我们能代您的企业招聘员工。您既可节省时间、资金,亦可避免很多令人头疼的法律问题。
当地劳动法不断变化。我们与世界各国杰出的法律合作伙伴合作,确保每份合同每季度都会更新一次。
填写一些详细信息后,您只需点击几下,即可向任何合同工发送合规的数据处理协议 (DPA) 并与其一起签署。
通过一个仪表板就能管理团队在不断壮大过程中的各种事宜,让每份合同和合规文件都能一目了然。
向合同工合规发放设备(从笔记本电脑到立式办公桌),避免错误分类风险。
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